Обязательно ли предоставление медицинской справки научным работникам в рамках образовательной организации (университет) (если да, то каким конкретным специалистам)?
Трудовым законодательством установлено, что к педагогической деятельности не допускаются лица имеющие заболевания, предусмотренные перечнем, утверждаемым федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в области здравоохранения.
В настоящее время соответствующий перечень заболеваний не утверждён, в связи с чем предоставление медицинской справки об отсутствии заболеваний, предусмотренных перечнем, работникам университетов, занятым педагогической деятельностью, не является обязательным.
Вместе с тем, все лица, работающие в образовательных организациях всех типов и видов, независимо от занимаемой должности обязаны проходить предварительные и периодические медицинские осмотры (1 раз в год), прохождение которых обязан оплатить работодатель.
Для более точного ответа на Ваш вопрос необходимо уточнить, о какого рода медицинской справке идёт речь.
Правовое обоснование:
В соответствии с абзацем 5 части 2 статьи 331 ТК РФ к педагогической деятельности не допускаются лица имеющие заболевания, предусмотренные перечнем, утверждаемым федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в области здравоохранения.
Согласно пункту 18 Перечня работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования) работников, утверждённого Приказом Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н, медицинский осмотр лиц, выполняющих работы в образовательных организациях всех типов и видов, а также детских организациях, не осуществляющих образовательную деятельность (спортивные секции, творческие, досуговые детские организации и т.п.) проводится 1 раз в год.
Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", март 2016 г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.