Вопрос: Вправе ли частное агентство занятости, осуществляющее деятельность по предоставлению труда работников, оказывать иные виды услуг, в том числе услуги клининга или иного технического обслуживания объектов, по договорам возмездного оказания услуг на объектах заказчиков? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", февраль 2016 г.)

Вправе ли частное агентство занятости, осуществляющее деятельность по предоставлению труда работников, оказывать иные виды услуг, в том числе услуги клининга или иного технического обслуживания объектов, по договорам возмездного оказания услуг на объектах заказчиков?

Нормами действующего законодательства не установлен запрет на осуществление частными агентствами занятости деятельности по оказанию услуг клининга или технического обслуживания объектов.

Правовое обоснование:

Согласно ч. 1 ст. 341.1 ТК РФ частное агентство занятости или другое юридическое лицо, которые в соответствии с законодательством Российской Федерации о занятости населения в Российской Федерации вправе осуществлять деятельность по предоставлению труда работников (персонала), в целях осуществления такой деятельности имеют право в случаях, на условиях и в порядке, которые установлены настоящей главой, направлять временно своих работников с их согласия к физическому лицу или юридическому лицу, не являющимся работодателями данных работников (далее также - принимающая сторона), для выполнения работниками определенных их трудовыми договорами трудовых функций в интересах, под управлением и контролем указанных физического лица или юридического лица.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", февраль 2016 г.