Вопрос: Сколько времени дается на исполнение предписания государственного инспектора по труду? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)

Сколько времени дается на исполнение предписания государственного инспектора по труду?

Нормами действующего законодательства не установлен определенный срок, в течение которого работодатель обязан исполнить предписание инспектора государственной инспекции труда. Такой срок устанавливается инспектором государственной инспекции труда непосредственно после проведения проверки в самом предписании самостоятельно. Если в предписании указано устранить нарушения незамедлительно после его получения, то работодатель обязан устранить нарушения непосредственно после получения такого предписания.

Правовое обоснование:

Согласно абз. 2 п. 86 "Административного регламента исполнения Федеральной службой по труду и занятости государственной функции по осуществлению федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" (утв. Приказом Минтруда России от 30.10.2012 N 354н) (далее - "Административный регламент") при выявлении в результате проведения надзорных мероприятий допущенных работодателем нарушений обязательных требований уполномоченные должностные лица Роструда или его территориальных органов в пределах полномочий, предусмотренных законодательством Российской Федерации, в каждом конкретном случае непосредственно по завершению надзорных мероприятий обязаны выдать работодателю предписание об устранении выявленных нарушений обязательных требований с указанием сроков их устранения.

В соответствии с абз. 2 и абз. 3 п. 87 Административного регламента сроки выполнения мероприятий, содержащихся в предписании, устанавливаются уполномоченными должностными лицами Роструда и его территориальных органов, проводивших надзорные мероприятия, и определяются исходя из характера нарушений, важности мероприятия для обеспечения безопасности работников и оборудования.

Выполнение мероприятий с длительными сроками исполнения может быть предусмотрено этапами.

Требования, содержащиеся в предписании, подлежат исполнению в установленные в нем сроки (абз. 1 п. 88 Административного регламента).

Невыполнение работодателем в установленные сроки предъявленных требований влечет за собой ответственность, предусмотренную законодательством Российской Федерации (абз. 3 п. 88 Административного регламента).

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.