Вопрос: Какую ответственность несет работодатель в случае, если он просрочил срок вынесения дисциплинарного взыскания? Например, акт составлен 28 декабря, а приказ о вынесении дисциплинарного взыскания от 5 февраля, т.е в срок 30 дней работодатель не уложился (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", февраль 2016 г.)

Какую ответственность несет работодатель в случае, если он просрочил срок вынесения дисциплинарного взыскания? Например, акт составлен 28 декабря, а приказ о вынесении дисциплинарного взыскания от 5 февраля, т.е в срок 30 дней работодатель не уложился.

Дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников

Нарушение работодателем процедуру привлечения работника к дисциплинарной ответственности, установленной ТК РФ, может повлечь привлечение работодателя к административной ответственности за нарушение трудового законодательства.

Правовое обоснование:

Дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников (ч. 3 ст. 193 ТК РФ).

Работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров (ч. 2 ст. 22 ТК РФ)

Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права - влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей (ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ).

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", февраль 2016 г.