- Главная
- Вопрос: В компании, в которой сейчас тружусь, оформление происходит следующим образом: 1) 10 декабря 2014 года со мной подписали договор на оговоренную сумму зарплаты, но экземпляр так и не вернули. Как потом оказалось, это был договор на "черную" зарплату; 2) только 2 марта 2015 г. мне предоставили договор "белый" с минимальной суммой зарплаты. У меня есть на руках а) оригинал "белого" договора с печатью и подписью генерального директора; в) копия "черного" договора с подписью генерального директора печать компания на такие договора не ставит. Я в скором времени планирую увольняться из данной компании, как мне возможно обезопасить... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)
Вопрос: В компании, в которой сейчас тружусь, оформление происходит следующим образом: 1) 10 декабря 2014 года со мной подписали договор на оговоренную сумму зарплаты, но экземпляр так и не вернули. Как потом оказалось, это был договор на "черную" зарплату; 2) только 2 марта 2015 г. мне предоставили договор "белый" с минимальной суммой зарплаты. У меня есть на руках а) оригинал "белого" договора с печатью и подписью генерального директора; в) копия "черного" договора с подписью генерального директора печать компания на такие договора не ставит. Я в скором времени планирую увольняться из данной компании, как мне возможно обезопасить... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ