Вопрос: У нас после спецоценки у обработчиков рыбы и морепродуктов выявлен класс опасности 3.1. Мы живем на о. Сахалине. При увольнении мы должны им выплачивать компенсацию как всем сезонным рабочим по 2 дня в месяц или у этого класса компенсация увеличивается? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)

У нас после спецоценки у обработчиков рыбы и морепродуктов выявлен класс опасности 3.1. Мы живем на о. Сахалине. При увольнении мы должны им выплачивать компенсацию как всем сезонным рабочим по 2 дня в месяц или у этого класса компенсация увеличивается?

Если на рабочем месте по результатам специальной оценки установлен класс 3.1, то работникам не полагается дополнительный оплачиваемый отпуск за работу во вредных условиях труда. Таким образом, компенсация при увольнении сезонных работников рассчитывается исходя из двух рабочих дней за каждый месяц работы.

Правовое обоснование:

В силу ч. 1 ст. 117 ТК РФ ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск предоставляется работникам, условия труда на рабочих местах которых по результатам специальной оценки условий труда отнесены к вредным условиям труда 2, 3 или 4 степени либо опасным условиям труда.

Согласно ст. 295 ТК РФ работникам, занятым на сезонных работах, предоставляются оплачиваемые отпуска из расчета два рабочих дня за каждый месяц работы.

Согласно ч. 1 ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.