Вопрос: Мне на работе залили трудовую книжку. Делают дубликат. Трудовую старую не отдают. Что мне делать? Какие еще должны быть документы? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)

Мне на работе залили трудовую книжку. Делают дубликат. Трудовую старую не отдают. Что мне делать? Какие еще должны быть документы?

Документом, на основании которого оформляется дубликат трудовой книжки, является сама трудовая книжка. Дополнительных подтверждающих документов для оформления дубликата не требуется.

Дубликат трудовой книжки оформляется в установленном порядке, оригинал возвращается ее владельцу.

Правовое обоснование:

В соответствии с п. 33 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей (далее - Правила), утв. Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 N 225, при наличии в трудовой книжке записи об увольнении или переводе на другую работу, признанной недействительной, работнику по его письменному заявлению выдается по последнему месту работы дубликат трудовой книжки, в который переносятся все произведенные в трудовой книжке записи, за исключением записи, признанной недействительной.

Трудовая книжка оформляется в установленном порядке и возвращается ее владельцу.

В таком же порядке выдается дубликат трудовой книжки, если трудовая книжка (вкладыш) пришла в негодность (обгорела, порвана, испачкана и т.п.).

Согласно п. 7.2 Инструкции по заполнению трудовых книжек, утв. Постановлением Минтруда РФ от 10.10.2003 N 69, в графе 4 указывается наименование, дата и номер документа, на основании которого произведены соответствующие записи в дубликате. Оригиналы документов, подтверждающих стаж работы, после снятия с них копий и надлежащего их заверения работодателем или кадровой службой возвращаются их владельцу.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.