Вход
Вопрос: С обеда опоздало 5 работников, к ответственности собираются привлечь только одного. Правомерно ли непривлечение 4-х других работников? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)
С обеда опоздало 5 работников, к ответственности собираются привлечь только одного. Правомерно ли непривлечение 4-х других работников?
Нет, неправомерно. Если 5 работников одинаково нарушили трудовую дисциплину, то применять дисциплинарное взыскание необходимо к каждому работнику.
Правовое обоснование:
Каждый имеет равные возможности для реализации своих трудовых прав (ч. 1 ст. 3 ТК РФ).
Никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества (ч. 2 ст. 3 ТК РФ).
Согласно ч. 1 ст. 189 ТК РФ дисциплина труда - обязательное для всех работников подчинение правилам поведения, определенным в соответствии с ТК РФ, иными федеральными законами, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.
Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.
Актуальная версия заинтересовавшего Вас документа доступна только в коммерческой версии системы ГАРАНТ. Вы можете подать заявку на получение полного доступа к системе бесплатно на 3 дня.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.