Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Коршунова Т.Ю., Азарова Е.Г., Бочарникова М.А. и др. Особенности правового регулирования трудовых отношений отдельных категорий работников (отв. ред. Т.Ю. Коршунова). - М.: Институт законодательства и сравнительного правоведения при Правительстве Российской Федерации, ИД "Юриспруденция", 2015. - 400 с.
В трудовые отношения вступает огромное число людей, задействованных в различных отраслях экономики. Трудовое право, в свою очередь, призвано регулировать общественные отношения с учетом специфики производства и характера выполняемой работы, климатических и территориальных условий и, наконец, индивидуальных особенностей самого работника, что обеспечивает равенство прав трудящихся, предусмотренное Конституцией Российской Федерации и Трудовым кодексом Российской Федерации.
Научно-практическое пособие посвящено исследованию проблем дифференциации правового регулирования трудовых отношений и регулирования труда отдельных категорий работников: женщин и лиц с семейными обязанностями, руководителей, совместителей, сезонных и временных работников, педагогических и научных работников, дистанционных работников и др., что заинтересует в первую очередь специалистов-практиков, сталкивающихся с вопросами правильного правоприменения в трудовой сфере.
Научная составляющая издания направлена на поиск оптимального баланса правового регулирования, способного предотвратить снижение уровня правовой защищенности работающих, которое может произойти вследствие неоправданной унификации трудовых правоотношений, и в то же время избежать необоснованной дифференциации, что в свою очередь может привести к нарушениям конституционного принципа равенства, к рассогласованности в регламентации условий труда.
Для широкого круга читателей: научных работников и практикующих юристов, преподавателей, студентов юридических вузов и факультетов, сотрудников кадровых служб.
Коллектив авторов
Коршунова Т.Ю. - ответственный редактор, ведущий научный сотрудник отдела законодательства о труде и социальном обеспечении (ИЗиСП), кандидат юридических наук (введение в соавторстве с Бочарниковой М.А., гл. 3, 8, 9, 11);
Азарова Е.Г. - ведущий научный сотрудник отдела законодательства о труде и социальном обеспечении (ИЗиСП), кандидат юридических наук (гл. 1);
Бочарникова М.А. - научный сотрудник отдела законодательства о труде и социальном обеспечении (ИЗиСП) (введение в соавторстве с Коршуновой Т.Ю., гл. 2, 6, 10, 14, 15);
Егошина Л.А. - младший научный сотрудник отдела законодательства о труде и социальном обеспечении (ИЗиСП) (гл. 12 в соавторстве с Щербаком С.С.);
Ломакина Л.А. - старший научный сотрудник отдела законодательства о труде и социальном обеспечении (ИЗиСП), кандидат юридических наук (гл. 4);
Моцная О.В. - старший научный сотрудник отдела законодательства о труде и социальном обеспечении (ИЗиСП), кандидат юридических наук (гл. 16, 17);
Серегина Л.В. - ведущий научный сотрудник отдела законодательства о труде и социальном обеспечении (ИЗиСП), кандидат юридических наук (гл. 13, 18);
Тимошенко Р.И. - младший научный сотрудник отдела законодательства о труде и социальном обеспечении (ИЗиСП) (гл. 5);
Щербак С.С. - аспирант отдела законодательства о труде и социальном обеспечении (ИЗиСП) (гл. 7, 12 в соавторстве с Егошиной Л.А.).
Рецензенты:
Чиканова Л.А. - доктор юридических наук (ИЗиСП);
Хныкин Г.В. - доктор юридических наук, профессор (МГУ им. М.В. Ломоносова)
Приводится в полном соответствии с печатным первоисточником или оригинал-макетом в электронной форме, предоставленным первоначальным печатным публикатором, литературным агентом или автором.