Вопрос: Я решил на работе получать заработную плату на пластиковую карточку своего банка и написал заявление о выплате мне зарплаты на мою карточку с реквизитами моего банка, но они по требовали, чтобы я написал месяц, за который я хочу получить зарплату и сказали, что я должен буду теперь каждый месяц писать заявление не позднее, чем за 5 дней до выплаты мне зарплаты. На мои возражения говорят, что так написано в ТК РФ. Правомерны ли действия работодателя? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", январь 2016 г.)

Я решил на работе получать заработную плату на пластиковую карточку своего банка и написал заявление о выплате мне зарплаты на мою карточку с реквизитами моего банка, но они по требовали, чтобы я написал месяц, за который я хочу получить зарплату и сказали, что я должен буду теперь каждый месяц писать заявление не позднее, чем за 5 дней до выплаты мне зарплаты. На мои возражения говорят, что так написано в ТК РФ. Правомерны ли действия работодателя?

Действия работодателя неправомерны. Если Вы хотите сменить реквизиты, по которым Вам перечисляется заработная плата, то Вам достаточно один раз письменно уведомить об этом работодателя не позднее, чем за 5 рабочих дней до выплаты заработной платы.

Каждый месяц уведомлять работодателя о перечислении заработной платы на один и тот же расчетный счет нет необходимости.

Правовое обоснование:

Согласно ч. 3 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пять рабочих дней до дня выплаты заработной платы.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", январь 2016 г.