Вопрос: В начале года проводилась СОУТ, по результатам которой администрация организации (гендиректор, главбух, начальник службы безопасности, специалист по охране труда и т.д.) должны проходить медосмотр по п. 3.2.2.4. По факту никто из них не работает за компьютером более 50% времени, так как большую часть времени занимает руководящая функция, совещания, документооборот и т.д. (то есть по сути СОУТ проведена с ошибками). Имеет ли право организация не направлять на медосмотр сотрудников, не занятых 50% времени за ПЭВМ, если в карте аттестации этот медосмотр указан? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", январь 2016 г.)

В начале года проводилась СОУТ, по результатам которой администрация организации (гендиректор, главбух, начальник службы безопасности, специалист по охране труда и т.д.) должны проходить медосмотр по п. 3.2.2.4. По факту никто из них не работает за компьютером более 50% времени, так как большую часть времени занимает руководящая функция, совещания, документооборот и т.д. (то есть по сути СОУТ проведена с ошибками). Имеет ли право организация не направлять на медосмотр сотрудников, не занятых 50% времени за ПЭВМ, если в карте аттестации этот медосмотр указан?

Нет, не имеет. В Перечне вредных и (или) опасных производственных факторов, при наличии которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), утвержденном Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12.04.2011 N 302н (далее - Перечень), указаны:

факторы, при работе с которыми работники подлежат прохождению обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров в случае отнесения их к вредным и (или) опасным по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда или специальной оценки условий труда;

факторы, которые по уровню своего воздействия отнесены к вредным и (или) опасным классам в соответствии с действующими нормативными правовыми актами, вне зависимости от результатов аттестации рабочих мест по условиям труда или специальной оценки условий труда.

Так, в частности, в соответствии с п. 3.2.2.4 Перечня обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры проводятся при наличии на рабочем месте электромагнитного поля широкополосного спектра частот от ПЭВМ в том случае, если работы по считыванию, вводу информации в режиме диалога составляют в сумме не менее 50% рабочего времени, вне зависимости от результатов аттестации рабочих мест по условиям труда или специальной оценки условий труда.

Правовое обоснование:

Согласно ст. 213 ТК РФ работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные) медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний. В соответствии с медицинскими рекомендациями указанные работники проходят внеочередные медицинские осмотры.

Вредные и (или) опасные производственные факторы и работы, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры, порядок проведения таких осмотров определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.

Перечень вредных и (или) опасных производственных факторов, при наличии которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования) утвержден приказом Минздравсоцразвития от 12.04.2011 N 302н.

Согласно п. 3.2.2.4 Перечня обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры проводятся при наличии на рабочем месте электромагнитного поля широкополосного спектра частот от ПЭВМ в том случае, если работы по считыванию, вводу информации в режиме диалога составляют в сумме не менее 50% рабочего времени.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", январь 2016 г.