Вопрос: Проводится ли специальная оценка рабочих мест или сотрудников при аттестации рабочих мест? У меня в фирме на одном и том же рабочем месте (пульт), в одной и той же должности (лифтер), посменно (график работы 2/2) работает 2 человека. Аттестация будет на каждого человека или на одно рабочее место? Условия работы и окружающая среда для всех сотрудников одинакова (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)

Проводится ли специальная оценка рабочих мест или сотрудников при аттестации рабочих мест? У меня в фирме на одном и том же рабочем месте (пульт), в одной и той же должности (лифтер), посменно (график работы 2/2) работает 2 человека. Аттестация будет на каждого человека или на одно рабочее место? Условия работы и окружающая среда для всех сотрудников одинакова.

Специальная оценка условий труда проводится в отношении условий труда на рабочих местах, которые эксплуатируются сотрудниками. В описанной Вами ситуации специальная оценка проводится на одно рабочее место, но в карте специальной оценки условий труда должны быть указаны оба сотрудника.

Правовое обоснование:

Согласно ч. 1 ст. 3 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" специальная оценка условий труда является единым комплексом последовательно осуществляемых мероприятий по идентификации вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса (далее также - вредные и (или) опасные производственные факторы) и оценке уровня их воздействия на работника с учетом отклонения их фактических значений от установленных уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти нормативов (гигиенических нормативов) условий труда и применения средств индивидуальной и коллективной защиты работников.

В соответствии с ч. 1 ст. 10 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" под идентификацией потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов понимаются сопоставление и установление совпадения имеющихся на рабочих местах факторов производственной среды и трудового процесса с факторами производственной среды и трудового процесса, предусмотренными классификатором вредных и (или) опасных производственных факторов, утвержденным федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Процедура осуществления идентификации потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов устанавливается методикой проведения специальной оценки условий труда, предусмотренной частью 3 статьи 8 настоящего Федерального закона.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.