Вопрос: Должен ли работодатель обеспечивать меня канцелярией (бумага, ручки, папки и т.п.) и предоставлять бесплатно доступ к имеющимся в наличии принтерам и ксероксу при необходимости на работе? Я работаю воспитателем, пишу планы, конспекты, распечатываю к занятиям необходимое (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)

Должен ли работодатель обеспечивать меня канцелярией (бумага, ручки, папки и т.п.) и предоставлять бесплатно доступ к имеющимся в наличии принтерам и ксероксу при необходимости на работе? Я работаю воспитателем, пишу планы, конспекты, распечатываю к занятиям необходимое.

Работодатель должен обеспечивать Вас канцелярской продукцией и предоставлять доступ к имеющимся принтерам и ксероксу.

Правовое обоснование:

Права и обязанности работодателя предусмотрены статьей 22 ТК РФ. В ч. 2 ст. 22 ТК РФ указано, что работодатель обязан обеспечивать работников оборудованием, инструментами, технической документацией и иными средствами, необходимыми для исполнения ими трудовых обязанностей.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.