Вопрос: Я нахожусь в декретном отпуске до 3 лет. 10 марта 2015 года у меня заканчивается декретный отпуск, но у меня нет возможности выйди на работу в ближайшие 6-7 месяцев, так как ребенок не ходит в детский сад (не взяли в детский сад, ссылаясь на то, что нет свободных мест) и мне не с кем его оставить. Пойдя в офис, мне отказали в отпуске без содержания. Сказали, если я не выйду, то уволят меня за прогулы. Имеют ли право уволить мать-одиночку? Есть ли пути решения данной проблемы? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.