Вопрос: Я работаю в ООО. 16.03 увольняюсь по соглашению сторон. С 28.03 назначен декретный отпуск. Какие выплаты я могу получать от государства? В каких органах необходимо встать на учет? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)

Я работаю в ООО. 16.03 увольняюсь по соглашению сторон. С 28.03 назначен декретный отпуск. Какие выплаты я могу получать от государства? В каких органах необходимо встать на учет?

После рождения ребенка Вы имеете право на единовременное пособие при рождении ребенка и пособие по уходу за ребенком.

Для оформления данных пособий Вам необходимо обратиться в орган социальной защиты населения по месту Вашего жительства

Правовое обоснование:

Согласно ст. 11 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" право на единовременное пособие при рождении ребенка имеет один из родителей либо лицо, его заменяющее.

Согласно п. 27 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012н в случае, если оба родителя либо лицо, их заменяющее, не работают (не служат) либо обучаются по очной форме обучения в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования, единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается органом социальной защиты населения по месту жительства (месту пребывания, месту фактического проживания) одного из родителей, либо лица, его заменяющего.

В случае, если один из родителей либо лицо, его заменяющее, работает (служит), а другой родитель либо лицо, его заменяющее, не работает (не служит), единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается по месту работы (службы) родителя либо лица, его заменяющего.

Матери, фактически осуществляющие уход за ребенком и не подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, имеют право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком (абз. 7 ч. 1 ст. 13 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей"

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.