Работодатель отправил меня на дистанционные курсы повышения квалификации в вуз без отрыва от основной работы, однако во время работы прохождение обучения невозможно. Я обучался и тестировался в своё личное время, однако работодатель отказывается оплачивать затраченное мною время. Насколько законны эти действия?
Законны. ТК РФ не предусматривает обязанности работодателя по оплате работнику времени, затраченного на обучение без отрыва от работы (оплате подлежит только выполнение работы за пределами установленной для работника продолжительности рабочего времени).
Правовое обоснование:
Согласно ст. 21 ТК РФ работник имеет, в том числе, право на подготовку и дополнительное профессиональное образование в порядке, установленном ТК РФ, иными федеральными законами.
При направлении работодателем работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Работникам, направляемым на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом от работы в другую местность, производится оплата командировочных расходов в порядке и размерах, которые предусмотрены для лиц, направляемых в служебные командировки (ст. 187 ТК РФ).
В соответствии со ст. 99 ТК РФ сверхурочная работа - работа, выполняемая работником по инициативе работодателя за пределами установленной для работника продолжительности рабочего времени: ежедневной работы (смены), а при суммированном учете рабочего времени - сверх нормального числа рабочих часов за учетный период.
Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.