В нашей компании произошла реорганизация путем присоединения. Как правильно сделать запись в трудовой книжке в графе "Основание"?
После завершения процедуры реорганизации в трудовые книжки работников необходимо внести записи о переименовании организации.
Правовое обоснование:
В соответствии с п. 3.2 Инструкции по заполнении трудовых книжек, утвержденной постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 10.10.2003 N 69 если за время работы работника наименование организации изменяется, то об этом отдельной строкой в графе 3 раздела "Сведения о работе" трудовой книжки делается запись: "Организация такая-то с такого-то числа переименована в такую-то", а в графе 4 проставляется основание переименования - приказ (распоряжение) или иное решение работодателя, его дата и номер.
Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", декабрь 2015 г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.