Вопрос: Нужно ли направлять на предварительный и периодические медицинские осмотры гражданина, с которым у организации заключен ученический договор, на основании которого гражданин обучается профессии повара? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", декабрь 2015 г.)

Нужно ли направлять на предварительный и периодические медицинские осмотры гражданина, с которым у организации заключен ученический договор, на основании которого гражданин обучается профессии повара?

Да, необходимо чтобы лицо, заключившее ученический договор, прошло предварительный и периодические медицинские осмотры, так как на него распространяется трудовое законодательство, включая законодательство об охране труда.

Правовое обоснование:

На учеников распространяется трудовое законодательство, включая законодательство об охране труда (ст. 205 ТК РФ).

Работники организаций пищевой промышленности, общественного питания и торговли, водопроводных сооружений, медицинских организаций и детских учреждений, а также некоторых других работодателей проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические медицинские осмотры в целях охраны здоровья населения, предупреждения возникновения и распространения заболеваний (ч. 2 ст. 213 ТК РФ).

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", декабрь 2015 г.