Вход
Вопрос: Распространяются ли на иностранных граждан положения трудового законодательства о выплате заработной платы не ниже минимального размера заработной платы? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", декабрь 2015 г.)
Распространяются ли на иностранных граждан положения трудового законодательства о выплате заработной платы не ниже минимального размера заработной платы?
Да, распространяются.
Правовое обоснование:
Статья 11 ТК РФ устанавливает, что на территории Российской Федерации правила, установленные трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права, распространяются на трудовые отношения с участием иностранных граждан, если иное не предусмотрено федеральным законом или международным договором Российской Федерации.
В пп. "б" п. 3 Положения о порядке представления гарантий материального, медицинского и жилищного обеспечения иностранных граждан и лиц без гражданства на период их пребывания в Российской Федерации, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 24 марта 2003 г. N 167 закреплено, что принимающая сторона обязана обеспечить иностранного работника заработной платой в размере не меньше МРОТ.
Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", декабрь 2015 г.
Актуальная версия заинтересовавшего Вас документа доступна только в коммерческой версии системы ГАРАНТ. Вы можете подать заявку на получение полного доступа к системе бесплатно на 3 дня.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.