Вопрос: Сколько положено дней дополнительного отпуска работнику, работающему в районе Крайнего Севера, но проживающему в средней полосе России (работа вахтовым методом)? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", декабрь 2015 г.)

Сколько положено дней дополнительного отпуска работнику, работающему в районе Крайнего Севера, но проживающему в средней полосе России (работа вахтовым методом)?

Работнику, осуществляющему трудовую деятельность вахтовым методом в районе Крайнего Севера и проживающему в районе, не относящемуся к районам Крайнего Севера или местностям, приравненным к районам Крайнего Севера, полагается дополнительный отпуск продолжительностью 24 календарных дня. Необходимо отметить, что в стаж работы такому работнику, дающий право на дополнительный отпуск. будет включаться только календарные дни вахты в районах Крайнего Севера и фактические дни его нахождения в пути, предусмотренные графиком работы на вахте.

Правовое обоснование:

Согласно абз. 3 и абз. 4 ч. 5 ст. 302 ТК РФ работникам, выезжающим для выполнения работ вахтовым методом в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности из других районов предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск в порядке и на условиях, которые предусмотрены для лиц, постоянно работающих в районах Крайнего Севера, - 24 календарных дня.

В соответствии с ч. 6 ст. 302 ТК РФ в стаж работы, дающий право работникам, выезжающим для выполнения работ вахтовым методом в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности из других районов, на соответствующие гарантии и компенсации, включаются календарные дни вахты в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и фактические дни нахождения в пути, предусмотренные графиками работы на вахте.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", декабрь 2015 г.