Вопрос: Работа по сменам, предусматривается перерыв на обед в течение смены, но во время качки породы мы не то что поесть, а в туалет сходить не можем, тем более он находится далеко. Сколько перерывов и какой продолжительностью у нас есть в течение рабочей смены? Работаю поверхностным стволовым на нефтяной шахте (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)

Работа по сменам, предусматривается перерыв на обед в течение смены, но во время качки породы мы не то что поесть, а в туалет сходить не можем, тем более он находится далеко. Сколько перерывов и какой продолжительностью у нас есть в течение рабочей смены? Работаю поверхностным стволовым на нефтяной шахте.

Работнику в течение смены должен предоставляться, как минимум, один перерыв продолжительностью от 30 минут до двух часов. Количество перерывов, время его предоставления, продолжительность устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка либо трудовым договором работника. Таким образом, для ответа на Ваш вопрос необходимо ознакомиться с данными документами.

Кроме перерывов для отдыха и питания, на отдельных работах, например, работникам, работающим в холодное время года на открытом воздухе или в необогреваемых помещениях, должны предоставляться дополнительно специальные перерывы. Продолжительность и порядок предоставления таких перерывов также устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка.

Правовое обоснование:

Согласно ст. 100 ТК РФ режим рабочего времени должен предусматривать продолжительность рабочей недели (пятидневная с двумя выходными днями, шестидневная с одним выходным днем, рабочая неделя с предоставлением выходных дней по скользящему графику, неполная рабочая неделя), работу с ненормированным рабочим днем для отдельных категорий работников, продолжительность ежедневной работы (смены), в том числе неполного рабочего дня (смены), время начала и окончания работы, время перерывов в работе, число смен в сутки, чередование рабочих и нерабочих дней, которые устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, а для работников, режим рабочего времени которых отличается от общих правил, установленных у данного работодателя, - трудовым договором.

В соответствии со ст. 108 ТК РФ в течение рабочего дня (смены) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается.

Время предоставления перерыва и его конкретная продолжительность устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка или по соглашению между работником и работодателем.

На работах, где по условиям производства (работы) предоставление перерыва для отдыха и питания невозможно, работодатель обязан обеспечить работнику возможность отдыха и приема пищи в рабочее время. Перечень таких работ, а также места для отдыха и приема пищи устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка.

В силу ст. 109 ТК РФ на отдельных видах работ предусматривается предоставление работникам в течение рабочего времени специальных перерывов, обусловленных технологией и организацией производства и труда. Виды этих работ, продолжительность и порядок предоставления таких перерывов устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка.

Работникам, работающим в холодное время года на открытом воздухе или в закрытых необогреваемых помещениях, а также грузчикам, занятым на погрузочно-разгрузочных работах, и другим работникам в необходимых случаях предоставляются специальные перерывы для обогревания и отдыха, которые включаются в рабочее время. Работодатель обязан обеспечить оборудование помещений для обогревания и отдыха работников.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.