Я работаю учителем. Оплата труда осуществляется в зависимости от количества уроков в неделю. В моем случае 18 часов. Никаких дополнительных обязанностей вроде классного руководства и т.п. на меня не возложено. При этом, у меня есть свободный от уроков день, именуемый методическим, но в этот день недели проводятся совещания и педагогические советы и от меня требуют обязательного присутствия на рабочем месте. Правомерно ли это? Какими нормативными актами регламентируется режим работы учителей?
1. Правомерно. В действующем законодательстве отсутствует такое понятие, как методический день. Однако, предусмотрены дни, когда педагогический работник свободен от проведения учебных занятий по расписанию, от выполнения иных обязанностей, регулируемых графиками и планами работы, он может использовать их для повышения квалификации, самообразования, подготовки к занятиям и т.п. При этом действующем законодательством и не предусмотрено право педагогического работника не выходить на работу в дни, свободные от учебных занятий по расписанию.
Участие в совещаниях и педагогических советах является другой частью педагогической работы работников, ведущих преподавательскую работу, требующая затрат рабочего времени, которое не конкретизировано по количеству часов, вытекает из их должностных обязанностей.
2. Режим работы учителей регламентируется трудовым и коллективным договорами, правилами внутреннего трудового распорядка и иными локальными нормативными актами учебного заведения, принятыми в соответствии с требованиями трудового законодательства, Федерального закона "Об образовании", Приказами Минобрнауки РФ.
Правовое обоснование:
Пунктом 7 ст. 47 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" предусмотрено, что режим рабочего времени и времени отдыха педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, определяется коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, иными локальными нормативными актами организации, осуществляющей образовательную деятельность, трудовым договором, графиками работы и расписанием занятий в соответствии с требованиями трудового законодательства и с учетом особенностей, установленных федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования.
На основании и во исполнение данной статьи применяется Приказ Минобрнауки РФ от 27.03.2006 N 69 "Об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и других работников образовательных учреждений" (далее - Приказ N 69), являющийся основным нормативно-правовым актом, регулирующим режим рабочего времени и отдыха учителей.
Пунктом 2.3 Приказа N 69 предусмотрена, что другая часть педагогической работы работников, ведущих преподавательскую работу, требующая затрат рабочего времени, которое не конкретизировано по количеству часов, вытекает из их должностных обязанностей. К данной работе относятся в том числе совещания и педагогические советы. Таким образом, участие в совещаниях и педагогических советах является обязательным для учителя.
Согласно п. 2.4 Приказа N 69 дни недели (периоды времени, в течение которых образовательное учреждение осуществляет свою деятельность), свободные для педагогических работников, ведущих преподавательскую работу, от проведения учебных занятий по расписанию, от выполнения иных обязанностей, регулируемых графиками и планами работы, педагогический работник может использовать для повышения квалификации, самообразования, подготовки к занятиям и т.п.
Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.