Вход
Вопрос: Постановление Правительства РФ от 29.12.2014 N 1595 отменяет командировочные удостоверения. Применима ли данная норма в субъекте РФ, так как субъект РФ по этому поводу не дает никаких указаний? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)
Постановление Правительства РФ от 29.12.2014 N 1595 отменяет командировочные удостоверения. Применима ли данная норма в субъекте РФ, так как субъект РФ по этому поводу не дает никаких указаний?
Да, применима. И Постановление Правительства Российской Федерации от 13.10.2008 N 749 "Об особенностях направления работников в служебные командировки", и Приказ Минздравсоцразвития РФ от 11.09.2009 N 739н "Об утверждении Порядка и форм учета работников, выбывающих в служебные командировки из командирующей организации и прибывших в организацию, в которую они командированы" должны применяться работодателями в субъектах Российской Федерации.
Правовое обоснование:
Постановление Правительства Российской Федерации от 13.10.2008 N 749 "Об особенностях направления работников в служебные командировки" в редакции Постановления Правительства РФ от 29.12.2014 N 1595 определяет особенности порядка направления работников в служебные командировки.
Согласно п. 1 Порядка и форм учета работников, выбывающих в служебные командировки из командирующей организации и прибывших в организацию, в которую они командированы, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития РФ от 11.09.2009 N 739н, учет работников, выбывающих в служебные командировки (далее - командировки) из командирующей организации (далее - командированный работник), ведется в журнале учета работников, выбывающих в служебные командировки из командирующей организации (далее - журнал выбытия).
Статья 13 ТК РФ устанавливает, что федеральные законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, содержащие нормы трудового права, действуют на всей территории Российской Федерации, если в этих законах и иных нормативных правовых актах не предусмотрено иное.
Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.
Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.