Вопрос: Если суд назначил мне 280 часов исправительных работ, могу ли я уволиться с работы во время отбывания исправительных работ? (журнал "Юрист спешит на помощь", N 5, май 2015 г.)

Если суд назначил мне 280 часов исправительных работ, могу ли я уволиться с работы во время отбывания исправительных работ?

И.В. Щербакова,

юрист

Журнал "Юрист спешит на помощь", N 5, май 2015 г.

Согласно ст. 50 Уголовного кодекса РФ исправительные работы назначаются осужденному, имеющему основное место работы, а равно не имеющему его. Осужденный, имеющий основное место работы, отбывает исправительные работы по основному месту работы. Из заработной платы осужденного к исправительным работам производятся удержания в доход государства в размере, установленном приговором суда, в пределах от 5 до 20%.

В случае злостного уклонения осужденного от отбывания исправительных работ суд может заменить не отбытое наказание принудительными работами или лишением свободы из расчета один день принудительных работ или один день лишения свободы за три дня исправительных работ.

В период отбывания исправительных работ осужденным запрещается увольнение с работы по собственному желанию без разрешения в письменной форме уголовно-исполнительной инспекции. Разрешение может быть выдано после проверки обоснованности причин увольнения. Отказ в выдаче разрешения должен быть мотивирован. Решение об отказе может быть обжаловано в установленном законом порядке (ст. 40 Уголовно-исполнительного кодекса РФ).

1 мая 2015 г.