Вопрос: Как оформить в тарификационном списке (детская школа искусств) 45 педагогических часов? 36 ч - как по основной должности, 9 ч - как внутреннее совместительство? Имеет ли право директор по письменному заявлению работника разрешить 45 педагогических часов и оформить одной строкой в тарификации, не заключая второй трудовой договор? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", ноябрь 2015 г.)

Как оформить в тарификационном списке (детская школа искусств) 45 педагогических часов? 36 ч - как по основной должности, 9 ч - как внутреннее совместительство? Имеет ли право директор по письменному заявлению работника разрешить 45 педагогических часов и оформить одной строкой в тарификации, не заключая второй трудовой договор?

Педагогическим работникам установлена сокращенная продолжительность рабочего времени не более 36 часов в неделю.

Не считается совместительством и не требуют заключения (оформления) трудового договора педагогическая работа в одном и том же учреждении дополнительного образования детей и ином детском учреждении с дополнительной оплатой.

Правовое обоснование:

Согласно ст. 333 ТК РФ для педагогических работников устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более 36 часов в неделю.

В зависимости от должности и (или) специальности педагогических работников с учетом особенностей их труда продолжительность рабочего времени (нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы), порядок определения учебной нагрузки, оговариваемой в трудовом договоре, и основания ее изменения, случаи установления верхнего предела учебной нагрузки педагогических работников определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.

Приложением N 1 к Приказу Минобрнауки от 22.12.2014 N 1601 установлена продолжительность рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников.

Согласно п. 2 Постановления Минтруда от 30.06.2003 N 41 "Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры" для педагогических работников не считаются совместительством и не требуют заключения (оформления) трудового договора следующие виды работ:

в) педагогическая работа на условиях почасовой оплаты в объеме не более 300 часов в год;

е) педагогическая работа в одном и том же учреждении начального или среднего профессионального образования, в дошкольном образовательном учреждении, в образовательном учреждении общего образования, учреждении дополнительного образования детей и ином детском учреждении с дополнительной оплатой.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", ноябрь 2015 г.