Вопрос: Когда вертолет летит на периферию, экипажу приходится брать с собой авиационного техника для обеспечения технического обслуживания вертолета. Можно ли внутренним приказом вменить эти обязанности бортмеханику с условием получения соответствующего свидетельства по техническому обслуживанию? Дело в том, что авиатехник является "вредником", а у бортмеханика особые условия труда. Можно ли это совместить? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)

Когда вертолет летит на периферию, экипажу приходится брать с собой авиационного техника для обеспечения технического обслуживания вертолета. Можно ли внутренним приказом вменить эти обязанности бортмеханику с условием получения соответствующего свидетельства по техническому обслуживанию? Дело в том, что авиатехник является "вредником", а у бортмеханика особые условия труда. Можно ли это совместить?

Законодательство не содержит прямого запрета на совмещение работы с вредными условиями труда и с особым характером. Однако, такое ограничение может быть введено работодателем совместно с профсоюзной организацией в случае, когда совмещение может повлечь последствия, отражающиеся на состоянии здоровья работника или безопасности производства. К сожалению, без ознакомления с локальными нормативными актами затруднительно ответить на Ваш вопрос подробнее.

Правовое обоснование:

В соответствии с Положением об условиях работы по совместительству, утвержденным Постановлением Госкомтруда СССР, Минюста СССР и ВЦСПС от 09.03.1989 N 81/604-К-3/6-84, руководители предприятий (объединений), учреждений, организаций совместно с профсоюзными комитетами могут вводить ограничения на совместительство только в отношении работников отдельных профессий и должностей с особыми условиями и режимом труда, дополнительная работа которых может повлечь за собой последствия, отражающиеся на состоянии их здоровья или безопасности производства.

Согласно ч. 1 ст. 423 ТК РФ впредь до приведения законов и иных нормативных правовых актов, действующих на территории Российской Федерации, в соответствие с ТК РФ законы и иные правовые акты Российской Федерации, а также законодательные и иные нормативные правовые акты бывшего Союза ССР, действующие на территории Российской Федерации в пределах и порядке, которые предусмотрены Конституцией Российской Федерации, Постановлением Верховного Совета РСФСР от 12 декабря 1991 года N 2014-1 "О ратификации Соглашения о создании Содружества Независимых Государств", применяются постольку, поскольку они не противоречат ТК РФ.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.