- Главная
- Вопрос: При увольнении работодатель не выплатил заработную плату за отработанные дни и компенсацию за неиспользованный отпуск (заявление об увольнении по собственному желанию написано 03.10.2014 г., последний рабочий день 17.10.2014 г.). По состоянию на 17.11.2014 г. выплата так и не произведена. Правомерно ли работнику требовать оплату за период с 17.10.2014 г. по 17.11.2014 г., и каким образом необходимо оформить это требование? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)
Вопрос: При увольнении работодатель не выплатил заработную плату за отработанные дни и компенсацию за неиспользованный отпуск (заявление об увольнении по собственному желанию написано 03.10.2014 г., последний рабочий день 17.10.2014 г.). По состоянию на 17.11.2014 г. выплата так и не произведена. Правомерно ли работнику требовать оплату за период с 17.10.2014 г. по 17.11.2014 г., и каким образом необходимо оформить это требование? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ