Вопрос: Я единственный учредитель и генеральный директор организации (на основании решения учредителя об учреждении ООО). Я исполняю обязанности главного бухгалтера в этой организации. То есть полноценно веду бухучет. Сейчас я пытаюсь устроиться на работу главным бухгалтером по совместительству. Каким документом можно подтвердить стаж работы главным бухгалтером в этой организации? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)

Я единственный учредитель и генеральный директор организации (на основании решения учредителя об учреждении ООО). Я исполняю обязанности главного бухгалтера в этой организации. То есть полноценно веду бухучет. Сейчас я пытаюсь устроиться на работу главным бухгалтером по совместительству. Каким документом можно подтвердить стаж работы главным бухгалтером в этой организации?

Если Вы как генеральный директор лично осуществляете бухгалтерский учет, то это закрепляется в приказе о возложении ведения бухгалтерского учета на себя (он и будет являться подтверждением опыта Вашей работы для другого работодателя).

В том случае, если в ООО есть должность главного бухгалтера, то работа по этой должности для генерального директора будет являться совмещением должностей. Запись о работе в ООО на должности главного бухгалтера должна быть внесена в трудовую книжку, которая будет подтверждением трудового стажа по такой должности (работодателем в данном случае является ООО).

Правовое обоснование:

В соответствии с ст. 1, 3 Федерального закона от 06.12.2011 N 402-ФЗ "О бухгалтерском учете" ведение бухгалтерского учета и хранение документов бухгалтерского учета организуются руководителем экономического субъекта.

Руководитель экономического субъекта обязан возложить ведение бухгалтерского учета на главного бухгалтера или иное должностное лицо этого субъекта либо заключить договор об оказании услуг по ведению бухгалтерского учета, если иное не предусмотрено настоящей частью. Руководитель кредитной организации обязан возложить ведение бухгалтерского учета на главного бухгалтера. Руководитель экономического субъекта, который в соответствии с указанным Федеральным законом вправе применять упрощенные способы ведения бухгалтерского учета, включая упрощенную бухгалтерскую (финансовую) отчетность, а также руководитель субъекта среднего предпринимательства, за исключением экономических субъектов, указанных в части 5 статьи 6 настоящего Федерального закона, может принять ведение бухгалтерского учета на себя.

В соответствии со ст. 66 ТК РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.