- Главная
- Вопрос: Мной написано заявление на увольнение по собственному желанию 01.07.2014 г. Директор отказывается его подписывать и хочет уволить меня за недоверие. Оснований таких нет. Своё заявление я зарегистрировала у секретаря. Мой последний рабочий день 15 июля 2014 г. Если мне напишут такую запись, забирать ли мне трудовую книжку или не забирать, чтобы обратиться в трудовую инспекцию, т.к. я обязательно буду это оспаривать? Как правильно поступить? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)
Вопрос: Мной написано заявление на увольнение по собственному желанию 01.07.2014 г. Директор отказывается его подписывать и хочет уволить меня за недоверие. Оснований таких нет. Своё заявление я зарегистрировала у секретаря. Мой последний рабочий день 15 июля 2014 г. Если мне напишут такую запись, забирать ли мне трудовую книжку или не забирать, чтобы обратиться в трудовую инспекцию, т.к. я обязательно буду это оспаривать? Как правильно поступить? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ