Вопрос: Может ли бюджетная организация, финансируемая из республиканского бюджета, ограничить работнику оплату проезда к месту отдыха и обратно определенной суммой (допустим 20 000 рублей)? Получается, что финансирования не хватает для оплаты всех работников и на конец отчетного периода возникает кредиторская задолженность (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)

Может ли бюджетная организация, финансируемая из республиканского бюджета, ограничить работнику оплату проезда к месту отдыха и обратно определенной суммой (допустим 20 000 рублей)? Получается, что финансирования не хватает для оплаты всех работников и на конец отчетного периода возникает кредиторская задолженность.

Может, если это предусмотрено нормативно-правовым актом субъекта РФ, который устанавливает размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в государственных органах субъектов Российской Федерации.

Правовое обоснование:

Размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в государственных органах субъектов Российской Федерации, государственных учреждениях субъектов Российской Федерации, устанавливаются нормативными правовыми актами органов государственной власти субъектов Российской Федерации, в органах местного самоуправления, муниципальных учреждениях, - нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, у других работодателей, - коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами (ч. 8 ст. 325 ТК РФ).

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.