Вопрос: 2 апреля 2014 г. в статью 325 ТК РФ были внесены изменения и согласно новой редакции части 1 указанной статьи лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации. В связи с этим возникает вопрос, если г. Иркутск не относится (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)

2 апреля 2014 г. в статью 325 ТК РФ были внесены изменения и согласно новой редакции части 1 указанной статьи лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации. В связи с этим возникает вопрос, если г. Иркутск не относится к районам Крайнего Севера и приравненным к ним местностям (Согласно перечню, утвержденному Постановлением Совета Министров СССР от 10 ноября 1967 г. N 1029), значит организация (ЗАО), расположенная в г. Иркутск не обязана предоставлять своим работникам такую компенсацию?

Перечнем районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 3 января 1983 г. N 12, г. Иркутск не отнесен к районам Крайнего Севера и приравненным к ним местностям. Поэтому организация, расположенная в г. Иркутске не обязана компенсировать работникам стоимости проезда и провоза багажа к месту проведения отдыха и обратно по территории Российской Федерации один раз в два года в соответствии со ст. 325 ТК РФ.

Правовое обоснование:

Лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации (ст. 325 ТК РФ).

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.