Вопрос: Как правильно написать заявление о переводе на лёгкий труд по беременности? Могу ли я попросить изменить мне рабочий график, т.к. тяжело работать по 11 часов? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)

Как правильно написать заявление о переводе на лёгкий труд по беременности? Могу ли я попросить изменить мне рабочий график, т.к. тяжело работать по 11 часов?

Нормами действующего законодательства не установлена обязательная форма заявления о переводе на легкий труд. Такое заявление работница может написать в свободной форме (например, прошу перевести меня на работу в соответствии с медицинским заключением).

Да, можете.

Правовое обоснование:

Согласно ч. 1 ст. 254 ТК РФ беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе.

На основании ч. 1 ст. 93 ТК РФ работодатель обязан устанавливать неполный рабочий день (смену) или неполную рабочую неделю по просьбе беременной женщины, одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет), а также лица, осуществляющего уход за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.