Вопрос: IT-специалисты занимаются протяжкой сетей и монтажом сетевого оборудования. Работают с применением лестниц и стремянок, однако высоту, на которой производятся работы, невозможно определить точно (она меняется от 1 м до 1,5-2 м в зависимости от обстоятельств). Также электрик на разных высотах меняет лампочки в светильниках. Как грамотно оформить такие работы? Достаточно ли просто проинструктировать работников раз в полгода? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)

IT-специалисты занимаются протяжкой сетей и монтажом сетевого оборудования. Работают с применением лестниц и стремянок, однако высоту, на которой производятся работы, невозможно определить точно (она меняется от 1 м до 1,5-2 м в зависимости от обстоятельств). Также электрик на разных высотах меняет лампочки в светильниках. Как грамотно оформить такие работы? Достаточно ли просто проинструктировать работников раз в полгода?

Нет, не достаточно. Работники должны пройти соответствующее обучение по правилам и нормам охраны труда, проходить периодическую проверку знаний по охране труда. Работодатель должен обеспечить выдачу средств индивидуальной защиты, проведение первичного и вводного инструктажей по охране труда, прохождение при приеме и периодических медосмотров.

Правовое обоснование:

Охрана труда - система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия (ч. 1 ст. 209 ТК РФ.

Согласно ч. 1 ст. 213 ТК РФ работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные) медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний. В соответствии с медицинскими рекомендациями указанные работники проходят внеочередные медицинские осмотры.

Согласно ст. 214 ТК РФ работник обязан:

соблюдать требования охраны труда, установленные законами и иными нормативными правовыми актами, а также правилами и инструкциями по охране труда;

правильно применять средства индивидуальной и коллективной защиты;

проходить обучение безопасным методам и приемам выполнения работ по охране труда, оказания первой помощи при несчастных случаях на производстве, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочем месте, проверку знаний требований охраны труда;

немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве, или об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого профессионального заболевания (отравления);

проходить обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры (обследования). Согласно п. 13.1. СанПиН 2.2.3.1384-03 в целях предупреждения возникновения заболеваний, связанных с условиями труда, работники, занятые в строительном производстве, должны проходить обязательные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры (освидетельствования).

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.