Вопрос: Работаю в фирме более 11 лет постоянно, все официально. Собрался в сентябре идти в очередной отпуск по графику, меня не отпускают и говорят, что у меня на сегодняшний день всего 2 дня отпуска накоплено. Насколько это законно? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)

Работаю в фирме более 11 лет постоянно, все официально. Собрался в сентябре идти в очередной отпуск по графику, меня не отпускают и говорят, что у меня на сегодняшний день всего 2 дня отпуска накоплено. Насколько это законно?

Это незаконно. Работодатель обязан предоставить Вам отпуск согласно графику отпусков.

Правовое обоснование

Согласно ст. 123 ТК РФ очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года.

График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.