Вопрос: Возможно ли перечисление пособия по уходу за ребенком по заявлению сотрудника на банковский счет третьего лица, указанного в заявлении сотрудника? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)

Возможно ли перечисление пособия по уходу за ребенком по заявлению сотрудника на банковский счет третьего лица, указанного в заявлении сотрудника?

В действующих нормативных документах отсутствует запрет на перечисление заработной платы, а также пособия по уходу за ребенком на банковский счет третьего лица по распоряжению (заявлению) самого работника.

Правовое обоснование

Согласно ст. 13 ч. 8 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" страхователь осуществляет выплату пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком застрахованному лицу в порядке, установленном для выплаты застрахованным лицам заработной платы (иных выплат, вознаграждений).

Согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.