Вопрос: У некоторых сотрудников организации есть дети-инвалиды. Данным работникам организация предоставляет четыре дополнительных дня отпуска и оплачивает эти дни. Должна ли она начислить и перечислить страховые взносы в ФСС с сумм такой оплаты, а потом возместить их за счет средств ФСС, или она может не перечислять страховые взносы в ФСС, уменьшив при этом сумму взносов, необходимую для уплаты в данный фонд? (журнал "Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", N 7, июль 2015 г.)

У некоторых сотрудников организации есть дети-инвалиды. Данным работникам организация предоставляет четыре дополнительных дня отпуска и оплачивает эти дни. Должна ли она начислить и перечислить страховые взносы в ФСС с сумм такой оплаты, а потом возместить их за счет средств ФСС, или она может не перечислять страховые взносы в ФСС, уменьшив при этом сумму взносов, необходимую для уплаты в данный фонд?

Т.М. Ильюхина,

начальник отдела правового обеспечения

страхования на случай временной нетрудоспособности

и в связи с материнством ФСС РФ

Журнал "Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", N 7, июль 2015 г.

С 01.01.2015 вступил в силу Федеральный закон от 29.12.2014 N 468-ФЗ. Им внесены поправки в ч. 17 ст. 37 Федерального закона от 24.07.2009 N 213-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу отдельных законодательных актов (положений законодательных актов) Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования". Теперь согласно изменениям финансовое обеспечение расходов на оплату дополнительных выходных дней, предоставляемых для ухода за детьми-инвалидами в соответствии со ст. 262 ТК РФ, включая начисленные страховые взносы в государственные внебюджетные фонды, осуществляется за счет межбюджетных трансфертов из федерального бюджета, предоставляемых бюджету ФСС.

Таким образом, с учетом новых положений законодательства организации могут уменьшить страховые взносы, начисленные на сумму оплаты дополнительных дней отпуска сотрудников по уходу за детьми-инвалидами, на страховые взносы, подлежащие перечислению в ФСС, поскольку расходы на оплату начисленных на эту сумму страховых взносов, уплачиваемых во внебюджетные фонды, финансируются за счет межбюджетных трансфертов из федерального бюджета, предоставляемых бюджету ФСС.

1 июля 2015 г.