- Главная
- Вопрос: Нахожусь на восьмом месяце беременности, декрет открыт с 20 мая 2014 года. Узнала, что беременна, попав в больницу, о чем имеется больничный лист. Учредителю и генеральному директору было сообщено о беременности, было принято решение оставить меня на работе, после выхода в декрет обещали установить "удаленку" и даже доплачивать. На данный момент я сижу в офисе, меня не отпускают, никаких обещаний не выполнено, декрет мне оплачивать не собираются, хотя я оформлена по трудовой книжке, имеется бессрочный трудовой договор. Генерального директора отправили в неоплачиваемый отпуск, всё идет к роспуску компании и её закрытии... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)
Вопрос: Нахожусь на восьмом месяце беременности, декрет открыт с 20 мая 2014 года. Узнала, что беременна, попав в больницу, о чем имеется больничный лист. Учредителю и генеральному директору было сообщено о беременности, было принято решение оставить меня на работе, после выхода в декрет обещали установить "удаленку" и даже доплачивать. На данный момент я сижу в офисе, меня не отпускают, никаких обещаний не выполнено, декрет мне оплачивать не собираются, хотя я оформлена по трудовой книжке, имеется бессрочный трудовой договор. Генерального директора отправили в неоплачиваемый отпуск, всё идет к роспуску компании и её закрытии... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ