- Главная
- Вопрос: Работаю на должности продавца-консультанта с 05.03.14. Третьего июня начальством было принято решение закрыть магазин. Всех сотрудников "как бы" сократили, попросив написать заявление на увольнение по собственному желанию. Стоит ли мне его писать? Могут ли в трудовой книжке написать причину увольнения без моего заявления? Стоит ли мне ждать каких-то компенсаций? И обязаны ли они мне их выплатить? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)
Вопрос: Работаю на должности продавца-консультанта с 05.03.14. Третьего июня начальством было принято решение закрыть магазин. Всех сотрудников "как бы" сократили, попросив написать заявление на увольнение по собственному желанию. Стоит ли мне его писать? Могут ли в трудовой книжке написать причину увольнения без моего заявления? Стоит ли мне ждать каких-то компенсаций? И обязаны ли они мне их выплатить? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ