С рождения (1987 г.) я проживаю в республике Бурятия (г. Улан-Удэ). С октября 2011 г. работаю в образовательном учреждении. Каков порядок выплаты "северной" надбавки молодым специалистам в районах, приближенных к "северным"? В настоящее время мне начисляют "северную" надбавку в размере 10%, а также районный коэффициент - 20%. Насколько я понимаю, отдел кадров исходит из п. 1 Постановления ЦК КПСС, Совмина СССР, ВЦСПС от 09.01.1986 N 53 "О введении надбавок к заработной плате рабочих и служащих предприятий, учреждений и организаций, расположенных в южных районах Дальнего Востока, Бурятской АССР и Читинской области". Правильно ли это? И если нет, имею ли я право потребовать перерасчета за 2 года?
1. Да, правильно. Для молодых специалистов, работающих в республике Бурятия, не предусмотрена специальная процентная надбавка.
Правовое обоснование:
Пунктом 1 Постановления ЦК КПСС, Совмина СССР, ВЦСПС от 09.01.1986 N 53 "О введении надбавок к заработной плате рабочих и служащих предприятий, учреждений и организаций, расположенных в южных районах Дальнего Востока, Бурятской АССР и Читинской области" установлено, что процентная надбавка по истечении первого года работы устанавливается в размере 10%, за каждые последующие 2 года работы увеличивается на 10% по достижении 30% заработка.
Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.