Работал после школы санитаром в больнице, есть запись в трудовой книжке. После этого закончил медицинский университет. Есть запись в трудовой книжке. После работал 1 год врачом. Есть запись в трудовой книжке. Сейчас заканчиваю обучение в музыкальном колледже. Должна ли вноситься запись об обучении в колледже в трудовую книжку по аналогии с записью об учёбе в медицинском университете? Если да, то каким нормативно-правовым актом подтверждается правомерность такой записи? Если нет, то чем опровергается необходимость такой записи в трудовой книжке?
Работодатель вносит сведения об образовании. Сведения об образовании вносятся на первой странице (титульном листе) трудовой книжки. Указанные сведения вносятся только на основании надлежаще заверенных документов (аттестата, удостоверения, диплома и т.п.).
Правовое обоснование:
Согласно положениям п. 2.1. Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Минтруда России от 10.10.2003.N 69 (далее - Инструкция), запись об образовании (основном, общем, среднем общем, начальном профессиональном, среднем профессиональном, высшем профессиональном и послевузовском профессиональном) осуществляется только на основании надлежаще заверенных документов (аттестата, удостоверения, диплома и т.п.).
При этом согласно п. 2.4. Инструкции изменение (дополнение) на первой странице (титульном листе) трудовой книжки записей о полученных новых образовании, профессии, специальности осуществляется путем дополнения имеющихся записей (если они уже имеются) или заполнения соответствующих строк без зачеркивания ранее внесенных записей.
Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.