Вопрос: Разъясните особенности выплаты пособия по временной нетрудоспособности уволенному работнику? ("Разъяснения органов исполнительной власти по ведению финансово-хозяйственной деятельности в бюджетной сфере", N 4, июль-август 2013 г.)

Разъясните особенности выплаты пособия по временной нетрудоспособности уволенному работнику?

В соответствии с правилами, установленными в п. 3 ст. 13 Федерального закона N 255-ФЗ*(1), сотруднику, заболевшему (получившему травму) после увольнения, пособие по временной нетрудоспособности назначается и выплачивается работодателем по последнему месту работы, если болезнь наступила (травма получена) в течение 30 календарных дней со дня увольнения. По общему правилу, приведенному в п. 2 ст. 7 Федерального закона N 255-ФЗ, пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы выплачивается застрахованным лицам в размере 60% среднего заработка. При этом продолжительность страхового стажа значения не имеет.

Примечание. Если сотрудник уволился и через некоторое время обратился в учреждение по вопросу оплаты листка нетрудоспособности, дата начала которого не выходит за пределы 30 календарных дней после даты увольнения, работодатель обязан выплатить причитающееся работнику пособие в размере 60% среднего заработка.

Пунктом 1 ст. 12 Федерального закона N 255-ФЗ установлено, что срок обращения за назначением пособия по временной нетрудоспособности должен быть не более шести месяцев со дня восстановления трудоспособности. Таким образом, если уволенный сотрудник в течение установленных законом 30 дней заболел, а через полгода обратился за назначением пособия по временной нетрудоспособности, предъявленный листок подлежит оплате, так как срок предъявления требований не пропущен. При этом действующее законодательство не предусматривает основания для назначения пособия по временной нетрудоспособности уволенному работнику в случае ухода за больным ребенком (членом семьи).

Т.М. Ильюхина,

начальник отдела правового обеспечения страхования

на случай временной нетрудоспособности и в связи

с материнством Правового департамента ФСС РФ

1 июль 2013 г.

"Разъяснения органов исполнительной власти по ведению финансово-хозяйственной деятельности в бюджетной сфере", N 4, июль-август 2013 г.

------------------------------------------------------------------------

*(1) Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".