- Главная
- Вопрос: Сотрудница написала заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком с 29.02.2013. Расчетным является период с 01.01.2011 по 31.12.2012, в котором работница находилась в отпуске по беременности и родам. Ей были начислены следующие виды выплат: 05.03.2011 - премия за февраль 2011 года; 05.03.2011 - премия за I квартал 2011 года; 01.12.2011 - денежная компенсация на санаторно-курортное лечение; 05.12.2011 - премия по итогам года. Включаются ли в расчет среднего заработка данные выплаты при исчислении ежемесячного пособия по уходу за ребенком? ("Бюджетные организации: бухгалтерский учет и налогообложение", N 9, сентябрь 2013 г.)
Вопрос: Сотрудница написала заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком с 29.02.2013. Расчетным является период с 01.01.2011 по 31.12.2012, в котором работница находилась в отпуске по беременности и родам. Ей были начислены следующие виды выплат: 05.03.2011 - премия за февраль 2011 года; 05.03.2011 - премия за I квартал 2011 года; 01.12.2011 - денежная компенсация на санаторно-курортное лечение; 05.12.2011 - премия по итогам года. Включаются ли в расчет среднего заработка данные выплаты при исчислении ежемесячного пособия по уходу за ребенком? ("Бюджетные организации: бухгалтерский учет и налогообложение", N 9, сентябрь 2013 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Журналы издательства "Аюдар Инфо"
На страницах журналов вы всегда найдете комментарии и рекомендации экспертов, ответы на актуальные вопросы, возникающие в процессе вашей работы. Авторы - это аудиторы-практики, налоговые консультанты и работники налоговых служб, они всегда подскажут вам, как правильно строить взаимоотношения с налоговой инспекцией, оптимизировать налоги законным путем, помогут разобраться в новом нормативном акте, применить его на практике и избежать ошибок в работе.
Издатель: ООО "Аюдар Инфо"
Открыть документ в системе ГАРАНТ