Комментарий к письму Минфина РФ от 15 ноября 2012 г. N 03-04-06/6-324 (И.Д. Шилов, "Нормативные акты для бухгалтера", N 24, декабрь 2012 г.)

Комментарий к письму Минфина РФ от 15 ноября 2012 г. N 03-04-06/6-324

Дополнительные выходные дни по уходу за ребенком-инвалидом являются оплачиваемыми, и их может получить один из родителей, опекунов или попечителей. Данные выходные предоставляются по заявлению указанных лиц. Оплата каждого дополнительного выходного производится в размере среднего заработка. Если в семье двое или более детей-инвалидов, количество дополнительных дней не увеличивается. Также не предоставляются дополнительные выходные родителю, который находится в ежегодном оплачиваемом отпуске, в отпуске без сохранения заработной платы, в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет.

Однако данные обстоятельства не лишают второго родителя (опекуна, попечителя) права получить дополнительные выходные.

Налоговый кодекс РФ содержит положение о том, что не подлежат налогообложению государственные пособия, за исключением пособий по временной нетрудоспособности (включая по уходу за больным ребенком), а также иные выплаты и компенсации, выплачиваемые в соответствии с действующим законодательством.

Президиум ВАС РФ в постановлении от 08.06.2010 N 1798/10 указал, что оплата дополнительных выходных для ухода за детьми-инвалидами не подлежит обложению НДФЛ. Данная позиция суда является обязательной для применения в работе налоговых инспекций.

Возврат излишне удержанной суммы налога производится на основании заявления налогоплательщика.

И.Д. Шилов,

налоговый консультант

"Нормативные акты для бухгалтера", N 24, декабрь 2012 г.