Вопрос: Наше предприятие (ЧОП) заключило с гостиницей договор на оказание охранных услуг. При этом в договоре указано, что мы обязаны компенсировать гостинице стоимость питания охранников. Поэтому ежемесячно гостиница выставляет ЧОПу счет на оплату стоимости еды. Можно ли нам включить в затраты при УСН данные расходы? ("Упрощенка", N 2, февраль 2013 г.)

Наше предприятие (ЧОП) заключило с гостиницей договор на оказание охранных услуг. При этом в договоре указано, что мы обязаны компенсировать гостинице стоимость питания охранников. Поэтому ежемесячно гостиница выставляет ЧОПу счет на оплату стоимости еды. Можно ли нам включить в затраты при УСН данные расходы?

Расходы на питание охранников, работающих в гостинице, вы можете учесть при УСН в качестве расходов на оплату труда (подп. 6 п. 1 ст. 346.16 НК РФ). Объясню почему. Состав таких расходов нужно определять в соответствии со статьей 255 НК РФ (п. 2 ст. 346.16 НК РФ). В ней сказано, что к расходам на оплату труда можно относить затраты на питание. При этом данное положение должно быть прописано в трудовом или коллективном договоре. Таково требование пункта 4 статьи 255 Налогового кодекса РФ. Таким образом, если в трудовом или коллективном договоре вашего предприятия сказано о том, что вы оплачиваете питание охранников, то подобные расходы можно включить в налоговую базу при расчете "упрощенного" налога.

И.Ю. Жалонкина,

заместитель начальника контрольного отдела

УФНС России по Томской области

1 февраля 2013 г.

"Упрощенка", N 2, февраль 2013 г.