12 октября 2012 г., 27, 29 августа 2013 г.
В соответствии с пунктом 5.5 Положения о Федеральной службе государственной статистики, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 2 июня 2008 г. N 420, и во исполнение Федерального плана статистических работ приказываю:
Приказом Росстата от 12 октября 2012 г. N 539 в пункт 1 внесены изменения
1. Утвердить прилагаемые формы федерального статистического наблюдения с указаниями по их заполнению и ввести их в действие:
годовые с отчета за 2012 год:
Приказом Росстата от 29 августа 2013 г. N 349 настоящий приказ признан утратившим силу с отчета за 2013 г. в части утверждения форм N 1-Т, N 2-ГС (ГЗ), N 2-МС и N 1-Т (условия труда) и утверждены новые формы N 1-Т, N 1-Т (условия труда), N 2-ГС (ГЗ) и N 2-МС
N 1-Т "Сведения о численности и заработной плате работников" (Приложение N 1);
N 1-Т (условия труда) "Сведения о состоянии условий труда и компенсациях за работу во вредных и (или) опасных условиях труда" (Приложение N 2);
N 2-ГС (ГЗ) "Сведения о дополнительном профессиональном образовании федеральных государственных гражданских служащих и государственных гражданских служащих субъектов Российской Федерации" (Приложение N 3);
N 2-МС "Сведения о дополнительном профессиональном образовании муниципальных служащих" (приложение N 4);
месячную с отчета за январь 2013 года:
N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников" (Приложение N 5);
месячную с отчета по состоянию на 1 февраля 2013 года:
N 3-Ф "Сведения о просроченной задолженности по заработной плате" (Приложение N 6);
квартальную с отчета за 1 квартал 2013 года:
N П-4 (НЗ) "Сведения о неполной занятости и движении работников" (Приложение N 7);
квартальную с отчета за январь-март 2013 года:
N 1-Т (ГМС) "Сведения о численности и оплате труда работников государственных органов и органов местного самоуправления по категориям персонала" (Приложение N 8);
с периодичностью 1 раз в год с отчета на начало 2012/2013 года:
N СПО-1 "Сведения об образовательном учреждении, реализующем программы среднего профессионального образования" (Приложение N 9);
N ВПО-1 "Сведения об образовательном учреждении, реализующем программы высшего профессионального образования" (Приложение N 10);
с периодичностью 1 раз в 2 года с отчета по состоянию на 31 октября 2012 года:
N 1-Т(проф) "Сведения о численности и потребности организаций в работниках по профессиональным группам" (Приложение N 11).
2. Установить предоставление данных по приведенным в пункте 1 настоящего приказа формам федерального статистического наблюдения по адресам и в сроки, установленные в формах.
3. С введением указанного в пункте 1 настоящего приказа статистического инструментария признать утратившими силу приказы Росстата:
- от 31 мая 2011 г. N 260 в части утверждения форм федерального статистического наблюдения N 2-МС, N 2-ГС (ГЗ), N 1-Т (ГМС);
- от 28 июня 2011 г. N 295 в части утверждения форм федерального статистического наблюдения N СПО-1, N ВПО-1;
- от 19 августа 2011 г. N 367 в части утверждения форм федерального статистического наблюдения N 1-Т, N 1-Т (условия труда), N П-4, N П-4 (НЗ), N 3-Ф.
Временно исполняющий обязанности |
В.Н. Забелин |
Приложение N 1
|
|
|
СВЕДЕНИЯ О ЧИСЛЕННОСТИ И ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ РАБОТНИКОВ |
|
|
|
|
|
|
Форма N 1-Т |
|
|
|
Приказ Росстата: |
Об утверждении формы | |||
от 24.07.2012 N 407 | |||
О внесении изменений (при наличии) | |||
от __________ N ___ | |||
от __________ N ___ | |||
Годовая |
Утратила силу с отчета за 2013 г.
См. текст формы N 1-Т
Приложение N 2
|
|
|
СВЕДЕНИЯ О СОСТОЯНИИ УСЛОВИЙ ТРУДА И КОМПЕНСАЦИЯХ ЗА РАБОТУ ВО ВРЕДНЫХ И (ИЛИ) ОПАСНЫХ УСЛОВИЯХ ТРУДА |
|
|
|
|
|
|
Форма N 1-Т (условия труда) |
|
|
|
Приказ Росстата: |
Об утверждении формы | |||
от 24.07.2012 N 407 | |||
О внесении изменений (при наличии) | |||
от __________ N ___ | |||
от __________ N ___ | |||
Годовая |
Утратила силу с отчета за 2013 г.
См. текст формы N 1-Т (условия труда)
См. форму N 1-Т (условия труда), утвержденную приказом Росстата от 29 августа 2013 г. N 349
Приложение N 3
|
|
|
СВЕДЕНИЯ О ДОПОЛНИТЕЛЬНОМ ПРОФЕССИОНАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ ФЕДЕРАЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ И ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ СУБЪЕКТОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ |
|
|
|
|
|
|
Форма N 2-ГС (ГЗ) |
|
|
|
Приказ Росстата: |
Об утверждении формы | |||
от 24.07.2012 N 407 | |||
О внесении изменений (при наличии) | |||
от __________ N ___ | |||
от __________ N ___ | |||
Годовая |
Утратила силу с отчета за 2013 г.
См. текст формы N 2-ГС (ГЗ)
См. форму N 2-ГС (ГЗ), утвержденную приказом Росстата от 29 августа 2013 г. N 349
Приложение N 4
|
|
|
СВЕДЕНИЯ О ДОПОЛНИТЕЛЬНОМ ПРОФЕССИОНАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ |
|
|
|
|
|
|
Форма N 2-МС |
|
|
|
Приказ Росстата: |
Об утверждении формы | |||
от 24.07.2012 N 407 | |||
О внесении изменений (при наличии) | |||
от __________ N ___ | |||
от __________ N ___ | |||
Годовая |
Утратила силу с отчета за 2013 г.
См. текст формы N 2-МС
Настоящая форма вводится в действие с отчета за январь 2013 г.
См. Указания по заполнению настоящей формы, утвержденные приказом Росстата от 28 октября 2013 г. N 428
См. данную форму в редакторе MS-Excel
Приложение N 5
|
|
ФЕДЕРАЛЬНОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ |
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ ГАРАНТИРУЕТСЯ ПОЛУЧАТЕЛЕМ ИНФОРМАЦИИ |
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
Нарушение порядка представления статистической информации, а равно представление недостоверной статистической информации влечет ответственность, установленную статьей 13.19 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 N 195-ФЗ, а также статьей 3 Закона Российской Федерации от 13.05.92 N 2761-1 "Об ответственности за нарушение порядка представления государственной статистической отчетности" |
|
|||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
ВОЗМОЖНО ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ В ЭЛЕКТРОННОМ ВИДЕ |
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
СВЕДЕНИЯ О ЧИСЛЕННОСТИ И ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ РАБОТНИКОВ |
|
|
|
Предоставляют: |
Сроки предоставления |
|
Форма N П-4 |
юридические лица (кроме субъектов малого предпринимательства) всех видов экономической деятельности и форм собственности: средняя численность работников которых превышает 15 человек, включая работающих по совместительству и договорам гражданско-правового характера; средняя численность работников которых не превышает 15 человек, включая работающих по совместительству и договорам гражданско-правового характера: - территориальному органу Росстата в субъекте Российской Федерации по установленному им адресу |
не позднее 15 числа после отчетного периода ежеквартально не позднее 15 числа после отчетного периода |
|
Приказ Росстата: |
Об утверждении формы | |||
от 24.07.2012 N 407 | |||
О внесении изменений (при наличии) | |||
от __________ N ___ | |||
от __________ N ___ | |||
Месячная |
Наименование отчитывающейся организации _________________________________________________________________ | |||
Почтовый адрес _________________________________________________________________________________________ | |||
Код формы по ОКУД |
Код |
||
отчитывающейся организации по ОКПО |
|
|
|
1 |
2 |
3 |
4 |
0606010 |
|
|
|
Раздел 1
Численность, начисленная заработная плата работников и отработанное время
Наименование видов экономической деятельности |
N |
Средняя численность работников за отчетный месяц (при числе работников до 15 человек - за период с начала года) |
||||
всего (сумма граф 2, 3, 4) |
в том числе человек |
|||||
работников списочного состава (без внешних совместителей)*(2) |
внешних совместителей*(3) |
работников, выполнявших работы по договорам гражданско-правового характера*(4) |
||||
А |
Б |
В |
1 |
2 |
3 |
4 |
Всего (сумма строк с 02 по 11) |
01 |
|
|
|
|
|
в том числе по видам деятельности: |
02 |
|
|
|
|
|
|
03 |
|
|
|
|
|
|
04 |
|
|
|
|
|
|
05 |
|
|
|
|
|
|
06 |
|
|
|
|
|
|
07 |
|
|
|
|
|
|
08 |
|
|
|
|
|
|
09 |
|
|
|
|
|
|
10 |
|
|
|
|
|
|
11 |
|
|
|
|
|
______________________________
*(1) Заполняется в соответствии с приложением N 4 к Указаниям по заполнению форм федерального статистического наблюдения NN П-1, П-2, П-3, П-4, П-5 (м).
*(2) Показывается среднесписочная численность работников (в целых единицах).
*(3) Средняя численность внешних совместителей исчисляется пропорционально фактически отработанному времени (допускается заполнение с десятичным знаком).
*(4) Средняя численность исчисляется, исходя из учета этих работников за каждый календарный день как целых единиц в течение всего срока действия договора (показывается в целых единицах).
Коды по ОКЕИ: человек - 792; человеко-час - 539; тысяча рублей - 384 | |||||||
|
Количество отработанных человеко-часов с начала года (за I квартал, I полугодие, 9 месяцев, год), человеко-часов |
Фонд начисленной заработной платы работников за отчетный месяц (при числе работников до 15 человек - за период с начала года), тыс. руб. с одним десятичным знаком |
Выплаты социального характера работников - всего, с начала года (за I квартал, I полугодие, 9 месяцев, год), тыс. руб. с одним десятичным знаком |
||||
работниками списочного состава |
внешними совместителями |
всего (сумма граф 8, 9, 10) |
в том числе |
||||
работников списочного состава (без внешних совместителей) |
внешних совместителей |
работников, выполнявших работы по договорам гражданско-правового характера, и других лиц несписочного состава |
|||||
|
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Должностное лицо, ответственное за предоставление статистической информации (лицо, уполномоченное предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица) |
|
|
|||
|
(должность) |
|
(Ф.И.О.) |
|
(подпись) |
|
|
|
"____" _________ 20__ год |
|
|
|
(номер контактного телефона) |
|
(дата составления документа) |
|
|
Указания по заполнению формы федерального статистического наблюдения
1. Форму федерального статистического наблюдения N П-4 заполняют юридические лица - коммерческие и некоммерческие организации (кроме субъектов малого предпринимательства) всех видов экономической деятельности и форм собственности и предоставляют в территориальный орган Росстата по месту своего нахождения в сроки и адреса, указанные на бланке формы.
Для юридических лиц, средняя численность работников которых не превышает 15 человек, общественных организаций, дачных, садоводческих, гаражных, жилищно-строительных кооперативов и т.п. по указанию территориального органа Росстата в субъекте Российской Федерации может устанавливаться периодичность предоставления сведений один раз в год по форме N 1-Т "Сведения о численности и заработной плате работников".
2. При наличии у юридического лица обособленных подразделений настоящая форма заполняется как по каждому обособленному подразделению, так и по юридическому лицу без этих обособленных подразделений.
3. Организации-банкроты, на которых введено конкурсное управление, не освобождаются от предоставления сведений по указанной форме. Только после вынесения определения арбитражного суда о завершении в отношении организации конкурсного производства и внесения в единый государственный реестр юридических лиц записи о его ликвидации (п. 3 ст. 149 Федерального закона от 26.10.2002 N 127-ФЗ "О несостоятельности (банкротстве)") организация-должник считается ликвидированной и освобождается от предоставления сведений по форме N П-4.
4. Заполненные формы предоставляются юридическим лицом в территориальные органы Росстата по месту нахождения соответствующего обособленного подразделения (по обособленному подразделению) и по месту нахождения юридического лица (без обособленных подразделений). В случае, когда юридическое лицо (его обособленное подразделение) не осуществляет деятельность по месту своего нахождения, форма предоставляется по месту фактического осуществления ими деятельности.
5. Руководитель юридического лица назначает должностных лиц, уполномоченных предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица.
6. В адресной части формы указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, а затем в скобках - краткое наименование. На бланке формы, содержащей сведения по обособленному подразделению юридического лица, указывается наименование обособленного подразделения и юридического лица, к которому оно относится.
По строке "Почтовый адрес" указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом; если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается также фактический почтовый адрес. Для обособленных подразделений, не имеющих юридического адреса, указывается почтовый адрес с почтовым индексом.
Юридическое лицо проставляет в кодовой части формы код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО) на основании Уведомления о присвоении кода ОКПО, направляемого (выдаваемого) организациям территориальными органами Росстата.
По территориально-обособленным подразделениям юридического лица указывается идентификационный номер, который устанавливается территориальным органом Росстата по месту расположения территориально-обособленного подразделения.
При предоставлении нескольких отчетов органами управления образованием, здравоохранением, культурой субъектов Российской Федерации, муниципальных районов, городских округов и внутригородских территорий городов федерального значения в кодовой части формы указывается идентификационный номер, который устанавливается территориальным органом Росстата по месту расположения органов управления.
7. Сведения приводятся в целом по организации и по фактическим видам экономической деятельности о численности работников и начисленной заработной плате за отчетный месяц или за период с начала года; о количестве отработанных человеко-часов и выплатах социального характера - ежеквартально, за период с начала года.
8. Если организации в отчетном месяце не начисляли заработную плату и другие выплаты, то сведения по форме N П-4 предоставляются без заполнения этих данных.
Настоящая форма вводится в действие с отчета по состоянию на 1 февраля 2013 г.
См. данную форму в редакторе MS-Excel
Приложение N 6
|
|
ФЕДЕРАЛЬНОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ |
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
Нарушение порядка представления статистической информации, а равно представление недостоверной статистической информации влечет ответственность, установленную статьей 13.19 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 N 195-ФЗ, а также статьей 3 Закона Российской Федерации от 13.05.92 N 2761-1 "Об ответственности за нарушение порядка представления государственной статистической отчетности" |
|
|||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
ВОЗМОЖНО ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ В ЭЛЕКТРОННОМ ВИДЕ |
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
СВЕДЕНИЯ О ПРОСРОЧЕННОЙ ЗАДОЛЖЕННОСТИ ПО ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ |
|
|
|
Предоставляют: |
Сроки предоставления |
|
Форма N 3-Ф |
юридические лица (кроме субъектов малого предпринимательства): - территориальному органу Росстата в субъекте Российской Федерации по установленному им адресу |
на следующий день после отчетной даты |
|
Приказ Росстата: |
Об утверждении формы | |||
от 24.07.2012 N 407 | |||
О внесении изменений (при наличии) | |||
от __________ N ___ | |||
от __________ N ___ | |||
Месячная |
Наименование отчитывающейся организации _________________________________________________________________ | |||
Почтовый адрес _________________________________________________________________________________________ | |||
Код формы по ОКУД |
Код |
||
отчитывающейся организации по ОКПО |
|
|
|
1 |
2 |
3 |
4 |
0606013 |
|
|
|
Наименование показателей |
N строки |
По состоянию на 1 число месяца - всего |
в том числе за выполнение государственных заказов и оказание услуг бюджетным учреждениям |
1 |
2 |
3 |
4 |
Просроченная задолженность по заработной плате работников списочного и несписочного состава, включая внешних совместителей, а также уволенных работников, тыс. руб. без десятичного знака |
01 |
|
Х |
из нее по заработной плате за последний календарный месяц, за который производились начисления |
02 |
|
Х |
Из строки 01 - просроченная задолженность из-за несвоевременного получения денежных средств из бюджетов всех уровней (стр. 04 + 05 + 06) |
03 |
|
|
из нее за счет средств: |
|
|
|
федерального бюджета |
04 |
||
бюджетов субъектов Российской Федерации |
05 |
|
|
местных бюджетов |
06 |
|
|
Фонд заработной платы за последний календарный месяц, за который производились начисления работникам списочного и несписочного состава, включая внешних совместителей, тыс. руб. без десятичного знака |
07 |
|
Х |
Численность работников списочного и несписочного состава, включая внешних совместителей, а также уволенных работников, перед которыми организация имеет просроченную задолженность по заработной плате, человек в целых единицах |
08 |
|
Х |
Из строки 01 - просроченная задолженность: |
|
|
Х |
- за месяцы 2012 года |
09 |
||
- за месяцы 2011 года и ранее |
10 |
|
Х |
Из строки 01 - просроченная задолженность лицам, уволенным из организации в 2012 году и ранее |
11 |
|
Х |
Руководитель организации |
|
|
|||
|
(должность) |
|
(Ф.И.О.) |
|
(подпись) |
Должностное лицо, ответственное за предоставление статистической информации (лицо, уполномоченное предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица) |
|
|
|||
|
(должность) |
|
(Ф.И.О.) |
|
(подпись) |
|
|
|
"____" _________ 20__ год |
|
|
|
(номер контактного телефона) |
|
(дата составления документа) |
|
|
Указания по заполнению формы федерального статистического наблюдения
1. Сведения по форме N 3-Ф заполняются по состоянию на 1 число каждого месяца и предоставляются в территориальный орган Росстата по месту своего нахождения на следующий день после отчетной даты юридическими лицами при наличии просроченной задолженности по заработной плате работникам (кроме субъектов малого предпринимательства), основной вид деятельности которых относится к следующим группам ОКВЭД: сельское хозяйство, охота и предоставление услуг в этих областях (код 01); лесозаготовки (код 02.01.1); рыболовство, рыбоводство и предоставление услуг в этих областях (код 05); добыча полезных ископаемых (раздел С); обрабатывающие производства (раздел D); производство и распределение электроэнергии, газа и воды (раздел Е); строительство (код 45); деятельность сухопутного транспорта (код 60); деятельность водного транспорта (код 61); деятельность воздушного и космического транспорта (код 62); вспомогательная и дополнительная транспортная деятельность (код 63); управление недвижимым имуществом (код 70.32); научные исследования и разработки (код 73); образование (код 80); здравоохранение и предоставление социальных услуг (код 85); сбор сточных вод, отходов и аналогичная деятельность (код 90); деятельность в области культуры, связанная с производством, прокатом и показом фильмов (код 92.1); радиовещанием и телевидением (код 92.2); зрелищно-развлекательными мероприятиями (код 92.3); деятельность информационных агентств (код 92.4); прочая деятельность в области культуры (код 92.5). В случае предоставления органами управления образованием, здравоохранением, культурой субъектов Российской Федерации, муниципальных образований сводных данных о просроченной задолженности по заработной плате работников, занятых в области образования, здравоохранения, культуры, данные заполняются по каждому виду деятельности.
Организации-банкроты, на которых введено конкурсное управление, не освобождаются от предоставления сведений по форме N 3-Ф. Только после вынесения определения арбитражного суда о завершении в отношении организации конкурсного производства и внесения в единый государственный реестр юридических лиц записи о его ликвидации (п.3 ст.149 Федерального закона от 26.10.2002 N 127-ФЗ "О несостоятельности (банкротстве)") организация-должник считается ликвидированной и освобождается от предоставления сведений по форме N 3-Ф.
2. При наличии у юридического лица обособленных подразделений - настоящая форма заполняется как по каждому обособленному подразделению, так и по юридическому лицу без этих обособленных подразделений.
3. Заполненные формы предоставляются юридическим лицом в территориальные органы Росстата по месту нахождения соответствующего обособленного подразделения (по обособленному подразделению) и по месту нахождения юридического лица (без обособленных подразделений). В случае, когда юридическое лицо (его обособленное подразделение) не осуществляет деятельность по месту своего нахождения, форма предоставляется по месту фактического осуществления ими деятельности.
4. Руководитель юридического лица назначает должностных лиц, уполномоченных предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица.
5. В адресной части формы указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, а затем в скобках - краткое наименование. На бланке формы, содержащей сведения по обособленному подразделению юридического лица, указывается наименование обособленного подразделения и юридического лица, к которому оно относится.
По строке "Почтовый адрес" указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом; если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается также фактический почтовый адрес. Для обособленных подразделений, не имеющих юридического адреса, указывается почтовый адрес с почтовым индексом.
Юридическое лицо проставляет в кодовой части формы код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО) на основании Уведомления о присвоении кода ОКПО, направляемого (выдаваемого) организациям территориальными органами Росстата.
По территориально-обособленным подразделениям юридического лица указывается идентификационный номер, который устанавливается территориальным органом Росстата по месту расположения территориально-обособленного подразделения.
6. К заработной плате относятся начисленные организацией (с учетом налога на доходы физических лиц и других удержаний) работникам суммы оплаты труда в денежной и неденежной формах за отработанное и неотработанное время, компенсационные выплаты, связанные с режимом работы и условиями труда, доплаты и надбавки, премии, единовременные поощрительные выплаты, а также оплата питания и проживания, имеющая систематический характер, в соответствии с методологией заполнения показателя фонда заработной платы работников в форме N П-4.
Просроченной задолженностью по заработной плате считаются фактически начисленные работникам суммы заработной платы, но не выплаченные в срок, установленный коллективным договором или договором на расчетно-кассовое обслуживание, заключенным с банком. Число дней задержки считается со следующего дня после истечения этого срока. При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня.
7. По строке 01 формы приводится вся сумма просроченной задолженности по заработной плате (включая переходящие остатки задолженности за предыдущие периоды), не погашенная на отчетную дату (с учетом налога на доходы физических лиц и других удержаний в соответствии с законодательством), работникам списочного и несписочного состава, включая внешних совместителей и работавших по договорам гражданско-правового характера, а также уволенных работников. В сумму просроченной задолженности не должна включаться задолженность на внутримесячные даты (аванс).
В строку 01 не должна включаться сумма задолженности за какой-либо период по налогу на доходы физических лиц, если задолженность организации по заработной плате перед работниками за этот период ликвидирована.
8. По строке 01 показывается общая сумма просроченной задолженности по заработной плате, включая отпускные за все дни отпуска.
9. По строке 02 формы показывается просроченная задолженность по заработной плате за последний календарный месяц, за который производились начисления заработной платы работникам, то есть за дни с 1 по 30 или 31 (в феврале - по 28 или 29).
10. По строкам 03, 04, 05, 06 в графе 3 отражается сумма просроченной задолженности по заработной плате работникам из-за несвоевременного получения денежных средств из бюджетов всех уровней. При этом в графу 3 по этим строкам включается не только просроченная задолженность работникам бюджетных учреждений, но и коммерческих и некоммерческих организаций, образующаяся в результате получения денежных средств не в полном объеме за выполнение государственных заказов, а также за оказание услуг бюджетным учреждениям. Сумма просроченной задолженности по заработной плате, начисленной работникам за выполнение организациями государственных заказов или за оказание услуг бюджетным учреждениям, показывается в графе 4.
11. По строке 07 "Фонд заработной платы за последний календарный месяц, за который производились начисления работникам списочного и несписочного состава, включая внешних совместителей" показываются данные из отчета по форме N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников". Последний календарный месяц, за который производились начисления заработной платы работникам, по строкам 02 и 07 должен быть одним и тем же. В случае, если на отчетную дату не изменились сведения по строкам 02 и 07 по сравнению с предыдущей отчетной датой, то их следует повторить.
12. В строке 08 показывается численность работников (списочного и несписочного состава, включая внешних совместителей и работавших по договорам гражданско-правового характера, а также уволенных работников) по состоянию на 1 число месяца, перед которыми организация имеет просроченную задолженность по заработной плате, указанную в строке 01.
13. Из общей суммы просроченной задолженности по заработной плате (строка 01) выделяются суммы задолженности по заработной плате перед работниками за прошлые годы, при этом по строке 09 выделяется задолженность за месяцы предыдущего (2012) года. По отдельным организациям данные строки 01 могут быть равны сумме данных строк 09 и 10.
14. В случае, если на отчетную дату не изменились сведения о просроченной задолженности по заработной плате за прошлые годы (месяцы 2012, 2011 годов и ранее), то по строкам 09 и 10 следует повторить данные, указанные в строках 09 и 10 на предыдущую отчетную дату.
15. По строке 11 показывается сумма просроченной задолженности по заработной плате лицам, уволенным по разным причинам из организации в 2012 году и ранее, не погашенная в 2013 году по состоянию на отчетную дату и учтенная в строках 09 и 10. По этой строке данные могут повторяться, если сумма просроченной задолженности уволенным работникам не изменилась.
16. Для контроля правильности заполнения формы необходимо учесть следующее.
N п/п |
Контроли |
1 |
|
2 |
|
3 |
|
4 |
|
5 |
каждая из строк с 03 по 06 гр. 4 каждой из строк с 03 по 06 гр. 3 |
6 |
стр. 07 гр. 3 > 0 |
7 |
|
8 |
|
9 |
|
10 |
|
11 |
|
12 |
Настоящая форма вводится в действие с отчета за 1 квартал 2013 г.
См. данную форму в редакторе MS-Excel
Приложение N 7
|
|
ФЕДЕРАЛЬНОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ |
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
Нарушение порядка представления статистической информации, а равно представление недостоверной статистической информации влечет ответственность, установленную статьей 13.19 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 N 195-ФЗ, а также статьей 3 Закона Российской Федерации от 13.05.92 N 2761-1 "Об ответственности за нарушение порядка представления государственной статистической отчетности" |
|
|||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
ВОЗМОЖНО ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ В ЭЛЕКТРОННОМ ВИДЕ |
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
СВЕДЕНИЯ О НЕПОЛНОЙ ЗАНЯТОСТИ И ДВИЖЕНИИ РАБОТНИКОВ |
|
|
|
Предоставляют: |
Сроки предоставления |
|
Форма N П-4 (НЗ) |
юридические лица (кроме субъектов малого предпринимательства), средняя численность работников которых превышает 15 человек (включая работающих по совместительству и договорам гражданско-правового характера), всех видов экономической деятельности и форм собственности: - территориальному органу Росстата в субъекте Российской Федерации по установленному им адресу |
не позднее 8 числа после отчетного квартала |
|
Приказ Росстата: |
Об утверждении формы | |||
от 24.07.2012 N 407 | |||
О внесении изменений (при наличии) | |||
от __________ N ___ | |||
от __________ N ___ | |||
Квартальная |
Наименование отчитывающейся организации _________________________________________________________________ | |||
Почтовый адрес _________________________________________________________________________________________ | |||
Код формы по ОКУД |
Код |
||
отчитывающейся организации по ОКПО |
|
|
|
1 |
2 |
3 |
4 |
0606028 |
|
|
|
Код по ОКЕИ: человек - 792 | ||
Наименование показателей |
N |
За отчетный квартал, человек в целых единицах |
А |
Б |
1 |
Численность работников списочного состава, работавших неполное рабочее время по инициативе работодателя* |
01 |
|
Численность работников списочного состава, работавших неполное рабочее время по соглашению между работником и работодателем* |
02 |
|
Численность работников списочного состава, находившихся в простое по вине работодателя и по причинам, не зависящим от работодателя и работника* |
03 |
|
|
04 |
|
Численность работников списочного состава, которым были предоставлены отпуска без сохранения заработной платы по письменному заявлению работника* |
05 |
|
Численность принятых работников списочного состава - всего |
06 |
|
из них на дополнительно введенные (созданные) рабочие места |
07 |
|
Численность выбывших работников списочного состава - всего |
08 |
|
из них: |
|
|
по соглашению сторон |
09 |
|
в связи с сокращением численности работников |
10 |
|
по собственному желанию |
12 |
|
Численность работников списочного состава на конец отчетного квартала |
13 |
|
Численность требуемых работников списочного состава на вакантные рабочие места на конец отчетного квартала |
14 |
|
Численность работников списочного состава, намеченных к высвобождению в следующем квартале |
15 |
|
Численность работников, выполнявших временные и сезонные работы, работы временного характера и общественные работы* |
16 |
|
Численность работников (включая внешних совместителей и лиц, работавших по договорам гражданско-правового характера), привлекавшихся в отчетном квартале к работе вахтовым методом* |
20 |
|
Численность работников, предоставленных другими организациями в соответствии с договорами между организациями для выполнения работ (оказания услуг)* |
21 |
|
Численность работников, предоставленных другим организациям в соответствии с договорами между организациями для выполнения работ (оказания услуг)* |
22 |
|
______________________________
* Если работник в течение отчетного квартала несколько раз переводился на работу на неполное рабочее время, имел более одного отпуска или выполнял работу более одного раза (одной вахты), то он показывается один раз до конца отчетного квартала как один человек (целая единица).
Должностное лицо, ответственное за предоставление статистической информации (лицо, уполномоченное предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица) |
|
|
|||
|
(должность) |
|
(Ф.И.О.) |
|
(подпись) |
|
|
|
"____" _________ 20__ год |
|
|
|
(номер контактного телефона) |
|
(дата составления документа) |
|
|
Указания по заполнению формы федерального статистического наблюдения
1. Форму федерального статистического наблюдения N П-4 (НЗ) заполняют юридические лица - коммерческие и некоммерческие организации (кроме субъектов малого предпринимательства), средняя численность работников которых превышает 15 человек (включая работающих по совместительству и договорам гражданско-правового характера), всех видов экономической деятельности и форм собственности.
При наличии у юридического лица обособленных подразделений - настоящая форма заполняется как по каждому обособленному подразделению, так и по юридическому лицу без этих обособленных подразделений.
Организации-банкроты, на которых введено конкурсное управление, не освобождаются от предоставления сведений по форме N П-4 (НЗ).
Только после вынесения определения арбитражного суда о завершении в отношении организации конкурсного производства и внесения в единый государственный реестр юридических лиц записи о его ликвидации (п. 3 ст. 149 Федерального закона от 26.10.2002 N 127-ФЗ "О несостоятельности (банкротстве)") организация-должник считается ликвидированной и освобождается от предоставления сведений по форме N П-4 (НЗ).
2. Заполненные формы предоставляются юридическим лицом в территориальные органы Росстата по месту нахождения соответствующего обособленного подразделения (по обособленному подразделению) и по месту нахождения юридического лица (без обособленных подразделений). В случае, когда юридическое лицо (его обособленное подразделение) не осуществляет деятельность по месту своего нахождения, форма предоставляется по месту фактического осуществления ими деятельности.
3. Руководитель юридического лица назначает должностных лиц, уполномоченных предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица.
4. В адресной части формы указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, а затем в скобках - краткое наименование. На бланке формы, содержащей сведения по обособленному подразделению юридического лица, указывается наименование обособленного подразделения и юридического лица, к которому оно относится.
По строке "Почтовый адрес" указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом; если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается также фактический почтовый адрес. Для обособленных подразделений, не имеющих юридического адреса, указывается почтовый адрес с почтовым индексом.
Юридическое лицо проставляет в кодовой части формы код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО) на основании Уведомления о присвоении кода ОКПО, направляемого (выдаваемого) организациям территориальными органами Росстата.
По территориально-обособленным подразделениям юридического лица указывается идентификационный номер, который устанавливается территориальным органом Росстата по месту расположения территориально-обособленного подразделения.
5. Сведения приводятся по работникам в целом по организации без выделения сведений по видам экономической деятельности.
6. По строке 01 показывается численность работников списочного состава, работавших неполное рабочее время по инициативе работодателя (статья 74 Трудового кодекса Российской Федерации). Если за отчетный квартал один и тот же работник переводился на режим неполного рабочего дня (недели) более одного раза, то по строке 01 он учитывается один раз как один человек (целая единица).
7. По строке 02 отражается численность работников списочного состава, работавших неполное рабочее время по соглашению между работником и работодателем (статья 93 Трудового кодекса Российской Федерации). Показываются работники, заключившие с организацией трудовые договоры о работе неполное рабочее время или переведенные с согласия работника на работу на неполное рабочее время, а также принятые на половину ставки (оклада) в соответствии со штатным расписанием. Если один и тот же работник в течение отчетного квартала переводился на режим неполного рабочего дня (недели) более одного раза, то он показывается по строке 02 один раз как один человек (целая единица).
8. По строке 03 показывается численность работников списочного состава, находившихся в простое полный рабочий день, по причинам, зависящим от работодателя и по причинам, не зависящим от работодателя и работника: не обеспечение работников необходимым оборудованием, инструментами, технической документацией, объемом работ, необходимыми для исполнения трудовых обязанностей, невыполнение договорных обязательств перед партнерами, приведшее к срыву графика поставки сырья или вывоза готовой продукции со склада, обстоятельства непредвиденного характера, например, аварии или перебои в подаче воды, тепла, электроэнергии, стихийные бедствия и т.п.
Если один и тот же работник в течение отчетного квартала имел более одного дня простоя, то он показывается по строке 03 один раз.
9. По строке 05 показывается численность работников списочного состава, которым были предоставлены отпуска без сохранения заработной платы по письменному заявлению работника в соответствии со статьей 128 Трудового кодекса Российской Федерации, иными федеральными законами либо коллективным договором, а также неоплаченные отпуска по инициативе работодателя.
Если работник в отчетном квартале имел более одного отпуска, то он учитывается по строке 05 один раз как один человек (целая единица).
10. При заполнении строк 01 - 05 следует учитывать следующее. Если работник в течение отчетного квартала работал, например, неполное рабочее время сначала по инициативе работодателя, затем по соглашению между работником и работодателем, а в конце квартала находился в отпуске без сохранения заработной платы, то он показывается один раз по строке 01 или 02 или 05, исходя из причины его работы неполное рабочее время или нахождения в отпуске без сохранения заработной платы большую часть времени в квартале.
11. В численность принятых работников списочного состава (строка 06) включаются лица, зачисленные в отчетном квартале в данную организацию приказом (распоряжением) о приеме на работу, переведенные на работу из другой организации (юридического лица или обособленного подразделения).
12. По строке 07 показывается численность работников списочного состава, принятых на вновь образованные (созданные) в отчетном квартале рабочие места в результате расширения, реорганизации производства, увеличения сменности работы и т.п.
13. Вновь созданные организации и впервые представившие отчет должны заполнить строки 06 и 07 на всех работников.
К вновь созданным организациям не относятся организации, созданные на базе ликвидированных (реорганизованных) юридических лиц, обособленных или несамостоятельных подразделений. В связи с этим при заполнении строк 06, 07, 08, 10 не включаются работники, уволенные и тут же вновь принятые в реорганизованную организацию.
14. В численность выбывших работников списочного состава (строка 08) включаются все работники, оставившие работу в данной организации независимо от оснований: расторжение трудового договора по инициативе работника; по инициативе работодателя; истечение срока трудового договора или срочного трудового договора; по соглашению сторон; призыв или поступление на военную службу; перевод работника с его согласия в другую организацию (юридическое лицо или обособленное подразделение) или переход на выборную должность и др., уход или перевод которых оформлен приказом (распоряжением), а также выбывшие в связи со смертью.
В строку 08 включаются работники, для которых последним днем работы является последний день месяца 30 или 31 (для февраля - 28 или 29).
15. По строке 09 показывается численность работников списочного состава, выбывших из организации в связи с расторжением трудового договора по соглашению сторон трудового договора (статья 78 Трудового кодекса Российской Федерации).
16. По строке 10 показывается численность уволенных работников в связи с сокращением численности или штата работников организации.
17. В численность выбывших по собственному желанию (строка 12) включаются работники списочного состава, выбывшие из организации в следующих случаях: по инициативе работника; избрание на должности, замещаемые по конкурсу; переезд в другую местность; перевод супруга в другую местность, за границу; зачисление в образовательное учреждение, аспирантуру или клиническую ординатуру; увольнение по собственному желанию в связи с выходом на пенсию; необходимость ухода за больными членами семьи или инвалидами I группы; увольнение по собственному желанию беременных женщин, женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, одиноких матерей, воспитывающих ребенка в возрасте до 14 лет (ребенка-инвалида до 18 лет).
18. По строке 13 приводится списочная численность работников на последнее число отчетного квартала, которая заполняется в соответствии с Указаниями по заполнению форм федерального статистического наблюдения N N П-1, П-2, П-3, П-4, П-5(м). В строку 13 не включаются работники, для которых последним днем работы в организации являлось последнее число отчетного квартала. Эти работники учитываются в строке 08.
19. По строке 14 показывается численность работников списочного состава в целых единицах, которых предполагается принять на вакантные рабочие места, по состоянию на последнее число отчетного квартала.
20. Численность работников списочного состава, намеченных к высвобождению в следующем квартале, следует показать в строке 15. По этой строке не включаются работники, у которых в следующем квартале истекает срок срочного трудового договора, работники, увольняющиеся в следующем квартале в связи с выходом на пенсию.
21. По строке 16 приводится численность работников, выполнявших временные, сезонные и общественные работы в соответствии с главами 45 и 46 Трудового кодекса Российской Федерации, а также в связи с мерами, принятыми по снижению напряженности на рынке труда в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 31 декабря 2008 г. N 1089.
22. Если в организации осуществлялись работы вахтовым методом (глава 47 Трудового кодекса Российской Федерации), то по строке 20 за отчетный квартал показывается численность работников (включая внешних совместителей и лиц, работавших по договорам гражданско-правового характера), привлекавшихся к этим работам независимо от места заключения трудового или гражданско-правового договоров. Если в течение отчетного квартала работник работал более одной вахты, то он учитывается один раз как один человек (целая единица). Строка 20 заполняется также организациями, в которых работы вахтовым методом производились в их структурных подразделениях, расположенных в других субъектах Российской Федерации, в случае, если структурные подразделения не заполняют сведения по форме N П-4 (НЗ).
Настоящая форма вводится в действие с отчета за январь-март 2013 г.
См. данную форму в редакторе MS-Excel
Приложение N 8
|
|
ФЕДЕРАЛЬНОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ |
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
Нарушение порядка представления статистической информации, а равно представление недостоверной статистической информации влечет ответственность, установленную статьей 13.19 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 N 195-ФЗ, а также статьей 3 Закона Российской Федерации от 13.05.92 N 2761-1 "Об ответственности за нарушение порядка представления государственной статистической отчетности" |
|
|||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
ВОЗМОЖНО ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ В ЭЛЕКТРОННОМ ВИДЕ |
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
СВЕДЕНИЯ О ЧИСЛЕННОСТИ И ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОРГАНОВ И ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ ПО КАТЕГОРИЯМ ПЕРСОНАЛА |
|
|
|
Предоставляют: |
Сроки предоставления |
|
Форма N 1-Т (ГМС) |
государственные органы, органы местного самоуправления и избирательные комиссии муниципальных образований: - территориальному органу Росстата в субъекте Российской Федерации по установленному им адресу |
на 15 день после отчетного периода |
|
Приказ Росстата: |
Об утверждении формы | |||
от 24.07.2012 N 407 | |||
О внесении изменений (при наличии) | |||
от __________ N ___ | |||
от __________ N ___ | |||
Квартальная |
Наименование отчитывающейся организации _________________________________________________________________ | |||||
Почтовый адрес _________________________________________________________________________________________ | |||||
Код формы по ОКУД |
Код |
||||
отчитывающейся организации по ОКПО |
|
|
|
||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
|
0606027 |
|
|
|
|
Численность работников и оплата их труда по категориям персонала
Код по ОКЕИ: человек - 792; единица - 642; тысяча рублей - 384 (с одним десятичным знаком) | ||||||
Наименование категорий персонала |
N строки |
Утверждено штатных единиц на конец отчетного периода* |
Численность работников (без внешних совместителей), человек |
Начислено средств на оплату труда работников в отчетном периоде, тыс. руб. (нарастающим итогом с начала года) |
Сумма выплат социального характера, начисленных в отчетном периоде, тыс. руб. (нарастающим итогом с начала года) |
|
фактически на конец отчетного периода |
средне-списочная за отчетный период* |
|||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
Государственные должности Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальные должности |
01 |
|
|
|
|
|
Должности государственной гражданской (муниципальной) службы |
02 |
|
|
|
|
|
Должности иного вида федеральной государственной службы** |
03 |
|
|
|
|
|
Другой персонал, состоящий в штате организации |
04 |
|
|
|
|
|
Всего должностей в соответствии со штатным расписанием (сумма строк 01-04) |
05 |
|
|
|
|
|
* С одним десятичным знаком. ** Должности правоохранительной службы (сотрудники). |
Должностное лицо, ответственное за предоставление статистической информации (лицо, уполномоченное предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица) |
|
|
|||
|
(должность) |
|
(Ф.И.О.) |
|
(подпись) |
|
|
|
"____" _________ 20__ год |
|
|
|
(номер контактного телефона) |
|
(дата составления документа) |
|
|
Указания по заполнению формы федерального статистического наблюдения
1. Форму N 1-Т (ГМС) заполняют юридические лица, на работников которых распространяется действие Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и Федерального закона от 2 марта 2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", соответствующих нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации:
на федеральном уровне:
Администрация Президента Российской Федерации, аппараты Совета Федерации и Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации, Аппарат Правительства Российской Федерации, федеральные органы исполнительной власти, Конституционный Суд Российской Федерации, Верховный Суд Российской Федерации, Высший Арбитражный Суд Российской Федерации, Судебный департамент при Верховном Суде Российской Федерации, Генеральная прокуратура Российской Федерации, Следственный комитет Российской Федерации, Центральная избирательная комиссия Российской Федерации, Счетная палата Российской Федерации, Аппарат Уполномоченного по правам человека в Российской Федерации;
на региональном уровне:
территориальные органы федеральных органов исполнительной власти; аппараты полномочных представителей Президента Российской Федерации в федеральных округах; арбитражные и апелляционные суды; суды общей юрисдикции; территориальные управления Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации, органы прокуратуры, включая транспортные и специализированные, следственные управления (отделы) Следственного комитета Российской Федерации, включая специализированные;
государственные органы субъектов Российской Федерации (законодательные (представительные) и исполнительные, судебные (конституционные (уставные) суды субъектов Российской Федерации, мировые судьи и аппараты, обеспечивающие их деятельность), избирательные комиссии, контрольно-ревизионные органы, аппараты уполномоченных по правам человека, органы по управлению государственной и муниципальной службой);
органы местного самоуправления (представительные, местные администрации (исполнительно-распорядительные), контрольные органы муниципальных образований, иные органы местного самоуправления);
избирательные комиссии муниципальных образований, являющиеся муниципальными органами, которые не входят в структуру органов местного самоуправления.
Представительства субъектов Российской Федерации, находящиеся на территории других субъектов Российской Федерации, предоставляют отчет по настоящей форме территориальному органу Росстата в соответствующий субъект Российской Федерации, представителями которого они являются.
2. При наличии у юридического лица обособленных подразделений настоящая форма заполняется как по каждому обособленному подразделению, так и по юридическому лицу без этих обособленных подразделений.
3. Заполненные формы предоставляются юридическим лицом в территориальные органы Росстата по месту нахождения соответствующего обособленного подразделения (по обособленному подразделению) и по месту нахождения юридического лица (без обособленных подразделений).
4. Руководитель юридического лица назначает должностных лиц, уполномоченных предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица.
5. В адресной части формы указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, а затем в скобках - краткое наименование. На бланке формы, содержащей сведения по обособленному подразделению юридического лица, указывается наименование обособленного подразделения и юридического лица, к которому оно относится.
По строке "Почтовый адрес" указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом, если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается также фактический почтовый адрес. Для обособленных подразделений, не имеющих юридического адреса, указывается почтовый адрес с почтовым индексом.
В кодовой части в обязательном порядке проставляется код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО) на основании Уведомления о присвоении кода ОКПО территориальными органами государственной статистики.
По территориально обособленным подразделениям юридического лица указывается идентификационный номер, который устанавливается территориальным органом Росстата по месту расположения территориально обособленного подразделения.
6. Настоящая форма заполняется по категориям персонала в соответствии со штатным расписанием, утвержденным руководителем.
7. По строке 01 (категория "Государственные должности Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальные должности") учитываются лица, замещавшие в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 11 января 1995 г. N 32 "О государственных должностях Российской Федерации" государственные должности, установленные Конституцией Российской Федерации, федеральными законами (федеральные государственные должности), конституциями, уставами субъектов Российской Федерации (государственные должности субъектов Российской Федерации) для непосредственного исполнения полномочий государственных органов, муниципальные должности, в соответствии с перечнями этих должностей, утвержденными нормативными правовыми актами субъекта Российской Федерации и муниципального образования.
Это должности руководителей (первых лиц) высших государственных органов Российской Федерации и государственных органов субъектов Российской Федерации (в органах законодательной власти - должности председателей палат, комитетов (комиссий) палат Федерального Собрания Российской Федерации и их заместителей, членов комитетов (комиссий) палат Федерального Собрания Российской Федерации, аналогичные должности в законодательных органах субъектов Российской Федерации; в органах исполнительной власти - должности Председателя Правительства Российской Федерации, его заместителей, федеральных министров, руководителей высших исполнительных органов субъектов Российской Федерации; в органах судебной власти и прокуратуры - должности председателей судов всех уровней и их заместителей, Генерального прокурора Российской Федерации, Председателя Следственного комитета Российской Федерации, Генерального директора Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации, судей (в том числе военных); в других государственных органах - должности председателей и их заместителей Счетной палаты и Центральной избирательной комиссии Российской Федерации, Уполномоченного по правам человека, аудиторов Счетной палаты Российской Федерации, членов Центральной избирательной комиссии Российской Федерации (на постоянной основе), аналогичные должности в государственных органах субъектов Российской Федерации и другие должности); в органах местного самоуправления и избирательных комиссиях муниципальных образований: депутаты, члены выборных органов местного самоуправления, выборные должностные лица местного самоуправления, члены избирательных комиссий муниципальных образований, действующих на постоянной основе и являющихся юридическими лицами, с правом решающего голоса.
7.1. Отнесение работников к категории "Должности государственной гражданской службы" (строка 02) производится в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и Реестром должностей федеральной государственной гражданской службы, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. N 1574, а также реестрами (перечнями) должностей государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации, утвержденными соответствующими нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации; к категории "Должности муниципальной службы" - в соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" и реестрами должностей муниципальной службы в субъектах Российской Федерации, утвержденными законами субъектов Российской Федерации.
7.2. По строке 03 "Должности иного вида федеральной государственной службы" учитываются сотрудники правоохранительной службы, а также работники органов прокуратуры и следственных органов (должности прокуроров и следователей), т.е. лица, имеющие специальные звания.
7.3. В строку 04 включается персонал, состоящий в штате организации (без внешних совместителей) и не распределенный по строкам с 01 по 03.
7.4. При заполнении формы по всем строкам в графах 3 и 4 показываются данные по состоянию на конец отчетного периода: в графе 3 - число штатных единиц, в графе 4 - фактическая численность лиц списочного состава. Принятые на работу на неполный рабочий день в соответствии с трудовым договором, учитываются в фактической численности как один человек. Работник, оформленный в организации как внутренний совместитель, также учитывается как один человек по основному месту работы.
Работник, отсутствующий ввиду продолжительной болезни, отпуска по беременности и родам или по уходу за ребенком, включается в отчет (в гр. 4) в случае, если его штатная должность не замещена другим работником, принятым на время его отсутствия. В противном случае учитывается работник, фактически работавший взамен отсутствующего.
В отчет не включаются работники, принятые на работу по совместительству из других организаций, выполнявшие работу по договорам гражданско-правового характера, а также прикомандированные военнослужащие и сотрудники правоохранительных органов, замещавшие должности гражданской службы.
Работники, замещавшие должности, не предусмотренные штатным расписанием и подлежавшие сокращению, в списочную численность не включаются. В случае изменения структуры государственного органа, работников, еще не перемещенных на отчетную дату на другие должности в соответствии с новым штатным расписанием, следует учесть в гр. 4 по старому наименованию должности, пояснив это в примечании.
Показатели штатных единиц заполняются с одним десятичным знаком, фактической численности - в целых единицах без десятичного знака.
7.5. В графе 5 показывается среднесписочная численность работников за отчетный период. Среднесписочная численность работников исчисляется путем суммирования численности работников списочного состава за каждый календарный день месяца (включая выходные и праздничные дни) и деления полученной суммы на число календарных дней месяца. Среднесписочная численность этих работников за отчетный период определяется путем суммирования среднесписочной численности работников за все месяцы отчетного периода и деления полученной суммы на количество месяцев, входящих в отчетный период. При определении среднесписочной численности работников, лица, работавшие неполное рабочее время в соответствии с трудовым договором, учитываются пропорционально отработанному времени. В среднесписочную численность работников не включаются: женщины, находившиеся в отпусках по беременности и родам и в дополнительных отпусках по уходу за ребенком; работники, обучавшиеся в образовательных учреждениях и находившиеся в дополнительном отпуске без сохранения заработной платы, а также поступавшие в образовательные учреждения и находившиеся в отпуске без сохранения заработной платы для сдачи вступительных экзаменов. Показатели среднесписочной численности заполняются с одним десятичным знаком.
8. В графу 6 включаются нарастающим итогом начисленные за отчетный период суммы оплаты труда работникам, учтенным в графе 5. В суммы оплаты труда гражданских и муниципальных служащих должны входить все виды выплат, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (статьи 50 и 51) и Федеральным законом от 02 марта 2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации". В случае возможного разделения, суммы, начисленные за ежегодные и дополнительные отпуска, включаются в фонд заработанной платы отчетного периода только в сумме, приходящейся на дни отпуска в отчетном периоде. Суммы материальной помощи и единовременной выплаты при предоставлении работникам отпуска включаются в фонд заработной платы отчетного периода. Денежная компенсация за неиспользованный отпуск, начисленная работникам не только за дни отчетного периода, включается в фонд заработной платы отчетного периода. Не включаются в отчет суммы оплаты труда работников, принятых из других организаций на работу по совместительству.
9. В графе 7 показываются нарастающим итогом начисленные за отчетный период суммы выплат социального характера, работникам, учтенным в графе 5.
10. Графы с 5 по 7 заполняются в соответствии с Указаниями по заполнению формы федерального статистического наблюдения N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников".
Показатели в графах 6 и 7 приводятся в тысячах рублей с одним десятичным знаком.
|
|
|
СВЕДЕНИЯ ОБ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОМ УЧРЕЖДЕНИИ, РЕАЛИЗУЮЩЕМ ПРОГРАММЫ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ |
|
|
|
|
|
|
Форма N СПО-1 |
|
|
|
Приказ Росстата: |
Об утверждении формы | |||
от 24.07.2012 N 407 | |||
О внесении изменений (при наличии) | |||
от __________ N ___ | |||
от __________ N ___ | |||
1 раз в год |
Утратила силу с отчета на начало 2013/2014 г.
См. текст формы N СПО-1
|
|
|
СВЕДЕНИЯ ОБ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОМ УЧРЕЖДЕНИИ, РЕАЛИЗУЮЩЕМ ПРОГРАММЫ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ |
|
|
|
|
|
|
Форма N ВПО-1 |
|
|
|
Приказ Росстата: |
Об утверждении формы | |||
от 24.07.2012 N 407 | |||
О внесении изменений (при наличии) | |||
от __________ N ___ | |||
от __________ N ___ | |||
1 раз в год |
Утратила силу с отчета на начало 2013/2014 г.
См. текст формы N ВПО-1
Настоящая форма вводится в действие с отчета по состоянию на 31 октября 2012 г.
См. данную форму в редакторе MS-Excel
Приложение N 11
|
|
ФЕДЕРАЛЬНОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ |
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ ГАРАНТИРУЕТСЯ ПОЛУЧАТЕЛЕМ ИНФОРМАЦИИ |
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
Нарушение порядка представления статистической информации, а равно представление недостоверной статистической информации влечет ответственность, установленную статьей 13.19 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 N 195-ФЗ, а также статьей 3 Закона Российской Федерации от 13.05.92 N 2761-1 "Об ответственности за нарушение порядка представления государственной статистической отчетности" |
|
|||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
ВОЗМОЖНО ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ В ЭЛЕКТРОННОМ ВИДЕ |
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
СВЕДЕНИЯ О ЧИСЛЕННОСТИ И ПОТРЕБНОСТИ ОРГАНИЗАЦИЙ В РАБОТНИКАХ ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ГРУППАМ |
|
|
|
Предоставляют: |
Сроки предоставления |
|
Форма N 1-Т (проф) |
юридические лица (кроме субъектов малого предпринимательства), осуществляющие все виды экономической деятельности (кроме финансовой деятельности, государственного управления и обеспечения военной безопасности; деятельности общественных объединений и экстерриториальных организаций): - территориальному органу Росстата в субъекте Российской Федерации по установленному им адресу |
28 ноября |
|
Приказ Росстата: |
Об утверждении формы | |||
от 24.07.2012 N 407 | |||
О внесении изменений (при наличии) | |||
от __________ N ___ | |||
от __________ N ___ | |||
1 раз в 2 года |
Наименование отчитывающейся организации _________________________________________________________________ | |||
Почтовый адрес _________________________________________________________________________________________ | |||
Код формы по ОКУД |
Код |
||
отчитывающейся организации по ОКПО |
|
|
|
1 |
2 |
3 |
4 |
0606029 |
|
|
|
Раздел 1. Численность и потребность организаций в работниках по профессиональным группам на 31 октября 2012 года
Коды по ОКЕИ: человек - 792 | ||||
Код ОКЗ |
Наименование |
N строки |
Списочная численность работников организации |
Потребность в работниках для замещения вакантных рабочих мест |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
|
ВСЕГО РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИИ |
01 |
|
|
1 |
в том числе по профессиональным группам: |
|
|
|
РУКОВОДИТЕЛИ УЧРЕЖДЕНИЙ, ОРГАНИЗАЦИЙ И ПРЕДПРИЯТИЙ И ИХ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ (СЛУЖБ) - ВСЕГО |
02 |
|||
121 |
в том числе: |
|
|
|
Руководители (первые лица) учреждений, организаций и предприятий и их заместители |
03 |
|||
122 |
Руководители специализированных (производственно-эксплуатационных) подразделений (служб) |
04 |
|
|
123 |
Руководители функциональных и других подразделений и служб |
05 |
|
|
2 |
СПЕЦИАЛИСТЫ ВЫСШЕГО УРОВНЯ КВАЛИФИКАЦИИ - ВСЕГО |
06 |
|
|
21 |
в том числе: |
|
|
|
|
Специалисты в области естественных (кроме биологии) и инженерных наук - всего |
07 |
||
2111 |
из них: |
|
|
|
Физики и астрономы |
08 |
|||
2112 |
Метеорологи |
09 |
|
|
2113 |
Химики |
10 |
|
|
2114 |
Геологи и геофизики |
11 |
|
|
2119* |
Специалисты физических и химических специальностей, не вошедшие в другие группы |
12 |
|
|
2121 |
Математики и специалисты родственных профессий |
13 |
|
|
2122 |
Статистики |
14 |
|
|
2123 |
Специалисты по стандартизации и метрологии |
15 |
|
|
2129* |
Специалисты математических специальностей, не вошедшие в другие группы |
16 |
|
|
2131 |
Разработчики и аналитики компьютерных систем |
17 |
|
|
2132 |
Программисты |
18 |
|
|
2139 |
Специалисты по компьютерам, не вошедшие в другие группы |
19 |
|
|
2141 |
Архитекторы и инженеры по транспортному и городскому строительству |
20 |
|
|
2142 |
Инженеры по промышленному и гражданскому строительству |
21 |
|
|
2143 |
Инженеры-электрики и инженеры-энергетики |
22 |
|
|
2144 |
Инженеры-электроники, инженеры по связи и приборостроению |
23 |
|
|
2145 |
Инженеры-механики и технологи машиностроения (инженеры-конструкторы; инженеры-технологи; инженеры-механики; инженеры по ремонту, наладке и испытаниям; инженеры по эксплуатации специального оборудования и транспортных средств; бортовые инженеры (механики) и т.п.) |
24 |
|
|
2146 |
Химики-технологи, технологи топлива, изделий текстильной и легкой промышленности, продуктов питания |
25 |
|
|
2147 |
Горные инженеры и металлурги |
26 |
|
|
2148 |
Геодезисты, картографы и топографы |
27 |
|
|
2149 |
Архитекторы, инженеры и специалисты родственных профессий, не вошедшие в другие группы (инженеры по организации и нормированию труда, инженеры по охране окружающей среды (экологи), инженеры по комплектации оборудования, инженеры по охране труда, инженеры по инвентаризации и т.п.) |
28 |
|
|
2150* |
Специалисты в области естественных и технических наук, занятые научными исследованиями и разработками |
29 |
|
|
22 |
Специалисты в области биологических, сельскохозяйственных наук и здравоохранения - всего (сумма строк с 31 по 39) |
30 |
|
|
2211 |
из них: |
|
|
|
Биологи, ботаники, зоологи и специалисты родственных профессий (зоотехники, рыбоводы, ихтиологи, охотоведы и т.п.) |
31 |
|||
2212 |
Бактериологи, фармакологи и специалисты родственных профессий |
32 |
|
|
2213 |
Агрономы и специалисты родственных профессий (агрохимики, агролесомелиораторы, почвоведы, лесоводы и т.п.) |
33 |
|
|
2221 |
Врачи (без зубных) (общей практики, врачи-специалисты) |
34 |
|
|
2222 |
Стоматологи |
35 |
|
|
2223 |
Ветеринары |
36 |
|
|
2224 |
Фармацевты |
37 |
|
|
2229 |
Специалисты-медики (кроме медсестер), не вошедшие в другие группы (врачи-специалисты по экспертизе, врачи-методисты, врачи-статистики, врачи-лаборанты, судмедэксперты и т.п.) |
38 |
|
|
2240* |
Специалисты в области биологических, сельскохозяйственных наук и здравоохранения, занятые научными исследованиями и разработками |
39 |
|
|
23 |
Специалисты в области образования - всего |
40 |
|
|
2310 |
из них: |
|
|
|
Преподаватели учреждений высшего и среднего профессионального образования (колледжей, университетов и других вузов) |
41 |
|||
2320 |
Преподаватели общеобразовательных школ (учителя учреждений основного общего и среднего (полного) общего образования) и учреждений начального профессионального образования |
42 |
|
|
2340 |
Преподаватели в системе специального (коррекционного) образования (учителя-дефектологи, учителя-логопеды и т.п.) |
43 |
|
|
2351 |
Специалисты по методике обучения и воспитательной работы |
44 |
|
|
2352 |
Инспекторы в образовании |
45 |
|
|
2359 |
Специалисты по обучению, не вошедшие в другие группы (преподаватели в музыкальной школе, на курсах; руководители кружков, студий, секций; инструкторы по физической культуре, производственного и трудового и обучения; методисты библиотек, дворцов культуры, музеев, центров; лекторы и т.п.) |
46 |
|
|
24 |
Прочие специалисты высшего уровня квалификации - всего (сумма строк с 48 по 69) |
47 |
|
|
2411 |
из них: |
|
|
|
Бухгалтеры и специалисты по финансам и кредиту |
48 |
|||
2412 |
Специалисты по кадрам и профориентации |
49 |
|
|
2413 |
Специалисты по коммерческой деятельности (специалисты по рекламе и маркетингу, по связям с общественностью, по договорной и претензионной работе, по менеджменту; консультанты по финансовым вопросам и инвестициям; ревизоры коммерческие; специалисты планово-экономического управления; товароведы, экономисты по материально-техническому снабжению и сбыту и т.п.) |
50 |
|
|
2419 |
Специалисты по предпринимательской деятельности и кадрам, не вошедшие в другие группы (специалисты по патентной и изобретательской работе, по фрахтованию, по лизинговым операциям, по тендерам; оценщики (с высшим образованием); инженеры по инвентаризации строений и сооружений и т.п.) |
51 |
|
|
2421 |
Юристы |
52 |
|
|
2429 |
Специалисты в области права, не вошедшие в другие группы |
53 |
|
|
2431 |
Архивоведы, хранители музеев и специалисты родственных профессий |
54 |
|
|
2432 |
Библиотекари, библиографы, документоведы и специалисты родственных профессий |
55 |
|
|
2441 |
Экономисты |
56 |
|
|
2442 |
Социологи и специалисты родственных профессий |
57 |
|
|
2443 |
Философы, историки и политологи |
58 |
|
|
2444 |
Филологи и переводчики |
59 |
|
|
2445 |
Психологи |
60 |
|
|
2446 |
Специалисты в сфере социальных проблем |
61 |
|
|
2451 |
Журналисты и литературные работники |
62 |
|
|
2452 |
Скульпторы, художники и родственные им деятели искусства |
63 |
|
|
2453 |
Композиторы, музыканты и певцы |
64 |
|
|
2454 |
Хореографы и танцоры |
65 |
|
|
2455 |
Актеры и режиссеры театра, кино и др. |
66 |
|
|
2459* |
Деятели литературы и искусства, не вошедшие в другие группы |
67 |
|
|
2470* |
Специалисты в области финансов, права, общественных и родственных наук, занятые научными исследованиями и разработками |
68 |
|
|
2480* |
Служащие органов государственной власти и управления (государственные инспекторы) |
69 |
|
|
3 |
СПЕЦИАЛИСТЫ СРЕДНЕГО УРОВНЯ КВАЛИФИКАЦИИ - ВСЕГО |
70 |
|
|
31 |
в том числе: |
|
|
|
Специалисты среднего уровня квалификации физических и инженерных направлений деятельности - всего |
71 |
|||
3111 |
из них: |
|
|
|
Техники в области химических и физических научных исследований и их практического применения |
72 |
|||
3112 |
Техники по промышленному и гражданскому строительству |
73 |
|
|
3113 |
Техники-электрики |
74 |
|
|
3114 |
Техники-электроники и техники по телекоммуникациям |
75 |
|
|
3115 |
Техники-механики |
76 |
|
|
3116 |
Техники-химики, занятые в производстве |
77 |
|
|
3117 |
Техники в добывающих и металлургических отраслях |
78 |
|
|
3118 |
Чертежники |
79 |
|
|
3119 |
Техники физических и инженерных направлений деятельности, не вошедшие в другие группы |
80 |
|
|
3121 |
Техники и операторы по обслуживанию электронных вычислительных машин |
81 |
|
|
3122 |
Техники и операторы по обслуживанию компьютерных устройств |
82 |
|
|
3123 |
Техники и операторы по обслуживанию промышленных роботов |
83 |
|
|
3131 |
Техники и операторы аппаратуры для записи изображения и звука |
84 |
|
|
3132 |
Техники и операторы аппаратуры для радио, телевещания и телесвязи |
85 |
|
|
3133 |
Техники по обслуживанию медицинского оборудования |
86 |
|
|
3139* |
Техники и операторы оптического и электронного оборудования, не вошедшие в другие группы |
87 |
|
|
3141 |
Судовые механики |
88 |
|
|
3142 |
Капитаны и лоцманы |
89 |
|
|
3143 |
Пилоты самолетов и специалисты родственных профессий |
90 |
|
|
3144 |
Авиационные диспетчеры |
91 |
|
|
3145 |
Техники по безопасности движения самолетов |
92 |
|
|
3146 |
Диспетчеры транспортные (кроме авиационных) |
93 |
|
|
3149* |
Другие диспетчеры и специалисты по эксплуатации транспортных средств |
94 |
|
|
3151 |
Строительные и пожарные инспекторы |
95 |
|
|
3152 |
Инспекторы и инструкторы по безопасности, здравоохранению и качеству (транспортных средств, производственных процессов и продукции) |
96 |
|
|
32 |
Специалисты среднего уровня квалификации и вспомогательный персонал естественных наук и здравоохранения - всего |
97 |
|
|
3211 |
из них: |
|
|
|
Специалисты естественных наук (зоотехники, селекционеры, охотоведы со средним профессиональным образованием и т.п.) |
98 |
|||
3212 |
Специалисты по агрономии и лесному хозяйству (со средним профессиональным образованием) |
99 |
|
|
3219* |
Другие специалисты среднего уровня квалификации в области естественных наук |
100 |
|
|
3221 |
Фельдшеры |
101 |
|
|
3222 |
Гигиенисты и специалисты по санитарии |
102 |
|
|
3223 |
Диетологи и специалисты по рациональному питанию |
103 |
|
|
3224 |
Оптики-офтальмологи и оптометристы |
104 |
|
|
3225 |
Фельдшеры-стоматологи и техники-стоматологи |
105 |
|
|
3226 |
Физиотерапевты |
106 |
|
|
3227 |
Фельдшеры-ветеринары и техники-ветеринары |
107 |
|
|
3228 |
Фармацевты |
108 |
|
|
3229 |
Средний медицинский персонал (исключая медицинский уход), не вошедший в другие группы |
109 |
|
|
3231 |
Медицинский персонал по уходу (медицинские сестры врачей общей практики, процедурные, операционные, патронажные, по физиотерапии, групповые и т.п.) |
110 |
|
|
3232 |
Акушеры |
111 |
|
|
33 |
Специалисты среднего уровня квалификации в сфере образования - всего |
112 |
|
|
|
из них: |
|
|
|
3310 |
Учителя и другой преподавательский персонал начального общего образования |
113 |
||
3320 |
Персонал дошкольного воспитания и обучения (воспитатели, преподаватели в системе дошкольного воспитания и обучения) |
114 |
|
|
3330 |
Преподавательский персонал специального (коррекционного) обучения (логопеды, учителя-дефектологи и другие специалисты со средним профессиональным образованием) |
115 |
|
|
3340 |
Преподавательский персонал по обучению управлению средствами передвижения |
116 |
|
|
34 |
Средний персонал в области финансово-экономической, административной и социальной деятельности - всего |
117 |
|
|
3415 |
из них: |
|
|
|
Агенты по продаже (агенты банка, коммерческие, торговые, рекламные; мерчендайзеры и менеджеры по продажам (со средним профессиональным образованием) и т.п.) |
118 |
|||
3416 |
Агенты по закупкам (агенты по снабжению и т.п.) |
119 |
|
|
3419 |
Прочий персонал в области финансовой и торговой деятельности, не вошедший в другие группы (брокеры, дилеры, страховые агенты и оценщики, страховые инспекторы и ревизоры, логистики (средней квалификации), организаторы путешествий и экскурсий, экскурсоводы, менеджеры со средним профессиональным образованием (в области финансовой и торговой деятельности), оценщики и аукционисты и т.п.) |
120 |
|
|
3422 |
Торгово-коммерческие агенты и экспедиторы |
121 |
|
|
3423 |
Специалисты кадровых служб и учреждений занятости |
122 |
|
|
3429 |
Прочий торгово-коммерческий персонал, не вошедший в другие группы (менеджеры в сфере услуг ЖКХ, специалисты по тарифам ЖКХ, менеджеры в коммерческой деятельности (средней квалификации) и т.п.) |
123 |
|
|
3431 |
Администраторы, референты и работники родственных профессий |
124 |
|
|
3432 |
Средний юридический персонал |
125 |
|
|
3433 |
Бухгалтеры (со средним профессиональным образованием) |
126 |
|
|
3434 |
Средний информационно-статистический персонал (техники по нормированию труда, по планированию; медицинские регистраторы; техники-хронометражисты; работники по сбору статистических данных и прочей информации) |
127 |
|
|
3439 |
Прочий средний административно-управленческий персонал, не вошедший в другие группы (инспекторы по основной деятельности, секретари совета (научно-технического, ученого, художественно-технического) и т.п.) |
128 |
|
|
3449 |
Прочий средний персонал государственных служб (специалисты по выдаче лицензий (средней квалификации); инспекторы госинспекции; инспекторы по инвентаризации, по контролю за ценами и т.п.) |
129 |
|
|
3460 |
Социальные работники |
130 |
|
|
3471 |
Дизайнеры (со средним профессиональным образованием) |
131 |
|
|
3472 |
Дикторы радио и телевидения |
132 |
|
|
3473 |
Музыканты, певцы и танцоры |
133 |
|
|
3474 |
Артисты цирка |
134 |
|
|
3475 |
Спортсмены и тренеры по физической культуре, спорту и военно-технической подготовке |
135 |
|
|
4 |
РАБОТНИКИ, ЗАНЯТЫЕ ПОДГОТОВКОЙ ИНФОРМАЦИИ, ОФОРМЛЕНИЕМ ДОКУМЕНТАЦИИ, УЧЕТОМ И ОБСЛУЖИВАНИЕМ - ВСЕГО |
136 |
|
|
41 |
в том числе: |
|
|
|
Работники, занятые подготовкой информации, оформлением документации и учетом - всего |
137 |
|||
4111 |
из них: |
|
|
|
Стенографистки и машинистки |
138 |
|||
4112 |
Операторы, использующие специальное оборудование для подготовки и передачи информации (принтер, телетайп, телефакс, телекс, шифровальное оборудование и электронная почта) |
139 |
|
|
4113 |
Операторы электронно-вычислительных машин (компьютеров), занятые вводом различной информации |
140 |
|
|
4114 |
Операторы вычислительных машин (счетные машины, калькуляторы, фактурные машины) |
141 |
|
|
4115 |
Секретари и делопроизводители |
142 |
|
|
4121 |
Служащие, занятые бухгалтерскими операциями и учетом (табельщики, учетчики, калькуляторы, тарификаторы и т.п.) |
143 |
|
|
4122 |
Служащие, занятые обработкой статистической и финансовой информации (медицинские статистики, статистики, счетные работники и т.п.) |
144 |
|
|
4131 |
Работники, занятые учетом, приемом и выдачей товаров |
145 |
|
|
4132 |
Служащие, занятые диспетчеризацией производства |
146 |
|
|
4133 |
Служащие, занятые учетом и дежурные на транспорте |
147 |
|
|
4141 |
Служащие библиотек и занятые картотеками |
148 |
|
|
4143 |
Кодировщики, корректоры и родственные профессии |
149 |
|
|
4190 |
Другие служащие, занятые подготовкой информации, оформлением документации и учетом (паспортисты; претензионисты; лаборанты в школе, в Вузе; дежурные пульта управления и т.п.) |
150 |
|
|
42 |
Служащие сферы обслуживания - всего |
151 |
|
|
4211 |
из них: |
|
|
|
Кассиры, включая билетных кассиров (багажные, товарные, грузовые, не включая кассиров в торговле) |
152 |
|||
4212 |
Кассиры банков и родственные профессии (кассиры по заработной плате, кассиры коммерческие, инкассаторы и т.п.) |
153 |
|
|
4213 |
Букмекеры и крупье |
154 |
|
|
4215 |
Работники по получению платежей по счетам, просроченных и других наличных сумм |
155 |
|
|
4221 |
Служащие бюро путешествий (туристических и транспортных агентств) |
156 |
|
|
4222 |
Служащие, занятые приемом и информированием посетителей (регистраторы, дежурные бюро пропусков, дежурные по выдаче справок, информаторы, сборщики объявлений и т.п.) |
157 |
|
|
4224 |
Служащие, занятые хозяйственным обслуживанием (дежурные, коменданты, завхозы, портье и т.п.) |
158 |
|
|
5 |
РАБОТНИКИ СФЕРЫ ОБСЛУЖИВАНИЯ, ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА, ТОРГОВЛИ И РОДСТВЕННЫХ ВИДОВ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ - ВСЕГО |
159 |
|
|
51 |
в том числе: |
|
|
|
Работники сферы индивидуальных услуг и защиты граждан и собственности - всего |
160 |
|||
5111 |
из них: |
|
|
|
Проводники железнодорожного вагона, бортпроводники, стюарды |
161 |
|||
5112 |
Кондукторы общественного транспорта (включая билетных контролеров и ревизоров) |
162 |
|
|
5122 |
Повара |
163 |
|
|
5123 |
Официанты, бармены и буфетчики |
164 |
|
|
5131 |
Работники по уходу за детьми |
165 |
|
|
5132 |
Работники, оказывающие индивидуальные услуги пациентам лечебных учреждений (младшие медсестры по уходу за больными, санитары, санитарки, сиделки, эвакуаторы и т.п.) |
166 |
|
|
5133 |
Работники, оказывающие индивидуальные услуги на дому |
167 |
|
|
5139 |
Работники, оказывающие индивидуальные услуги, и работники родственных профессий, не вошедшие в другие группы (санитары ветеринарные; работники, ухаживающие за животными и т.п.) |
168 |
|
|
5141 |
Женские и мужские парикмахеры, косметики и работники родственных профессий |
169 |
|
|
5143 |
Работники ритуальных услуг |
170 |
|
|
5144 |
Работники, занятые в химической чистке и крашении |
171 |
|
|
5145 |
Работники прачечных |
172 |
|
|
5146 |
Работники, занятые индивидуальным пошивом и ремонтом одежды и обуви |
173 |
|
|
5147 |
Работники по ремонту квартир, мебели, электробытовых приборов, теле- и радио-аппаратуры, часов и др. |
174 |
|
|
5148 |
Работники фотостудий |
175 |
|
|
5149 |
Работники, оказывающие индивидуальные услуги, не вошедшие в другие группы |
176 |
|
|
5161 |
Пожарные |
177 |
|
|
5169 |
Работники служб, осуществляющих защиту граждан и собственности (охранники, спасатели, операторы пульта технических средств охраны и пожарной сигнализации, сотрудники ведомственной и вневедомственной охраны и т.п.) |
178 |
|
|
52 |
Продавцы, демонстраторы товаров, натурщики и демонстраторы одежды (продавцы, кассиры-контролеры, кассиры торгового зала, мерчендайзеры (с начальным профессиональным образованием), киоскеры и т.п.) |
179 |
|
|
53 |
Рабочие жилищно-коммунального хозяйства - всего |
180 |
|
|
5310 |
из них: |
|
|
|
Рабочие газового хозяйства городов, поселков и населенных пунктов |
181 |
|||
5320 |
Рабочие водопроводно-канализационного хозяйства |
182 |
|
|
5330 |
Рабочие зеленого хозяйства |
183 |
|
|
5340 |
Рабочие, осуществляющие энергонадзор |
184 |
|
|
54-55 |
Рабочие кино- и телестудий; рабочие, занятые на рекламно-оформительских и реставрационных работах |
185 |
|
|
6 |
КВАЛИФИЦИРОВАННЫЕ РАБОТНИКИ СЕЛЬСКОГО, ЛЕСНОГО, ОХОТНИЧЬЕГО ХОЗЯЙСТВ, РЫБОВОДСТВА И РЫБОЛОВСТВА - ВСЕГО |
186 |
|
|
611 |
в том числе: |
|
|
|
Работники, занятые выращиванием плодовых и полевых культур (полеводы, овощеводы, садоводы, грибоводы, виноградари, чаеводы и т.п.) |
187 |
|||
612 |
Работники, занятые производством продукции животноводства (выращивание и уход за скотом, пушными зверьками, разведение пчел и т.п.) |
188 |
|
|
613 |
Квалифицированные работники смешанного производства (растениеводства и животноводства) |
189 |
|
|
614 |
Работники лесного хозяйства, лесозаготовители и работники родственных профессий |
190 |
|
|
615 |
Работники рыбоводства и рыболовства, охотники |
191 |
|
|
7 |
КВАЛИФИЦИРОВАННЫЕ РАБОЧИЕ ПРОМЫШЛЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ, СТРОИТЕЛЬСТВА, ТРАНСПОРТА, СВЯЗИ, ГЕОЛОГИИ И РАЗВЕДКИ НЕДР - ВСЕГО |
192 |
|
|
71 |
в том числе: |
|
|
|
Рабочие, занятые на горных, горно-капитальных и на строительно-монтажных и ремонтно-строительных работах - всего (сумма строк с 194 по 197) |
193 |
|||
711 |
из них: |
|
|
|
Горнорабочие и рабочие других профессий по добыче полезных ископаемых подземным и открытым способами, взрывники, камнетесы, обработчики камня и родственные профессии |
194 |
|||
712 |
Строители, строители-монтажники и родственные профессии (арматурщики, бетонщики, каменщики, асфальтобетонщики, слесари-сантехники, плотники, кровельщики, облицовщики-плиточники, машинисты строительных установок и т.п.) |
195 |
|
|
713 |
Рабочие-отделочники на строительных и ремонтно-строительных работах и родственные профессии (штукатуры, маляры, стекольщики, электрослесари строительные, паркетчики и т.п.) |
196 |
|
|
715 |
Рабочие, занятые на строительстве шахт (рудников) и карьеров (разрезов), метрополитенов, тоннелей и подземных сооружений специального назначения |
197 |
|
|
72 |
Рабочие металлообрабатывающей и машиностроительной промышленности - всего (сумма строк с 199 по 206) |
198 |
|
|
721 |
из них: |
|
|
|
Формовщики, сварщики, кузнецы, вальцовщики, подготовители конструкционного металла и рабочие родственных профессий |
199 |
|||
722 |
Слесари-инструментальщики, станочники, наладчики и рабочие родственных профессий |
200 |
|
|
723 |
Механики по оборудованию, слесари-сборщики и слесари-ремонтники |
201 |
|
|
724 |
Слесари-сборщики электрических, электромеханических и радиоэлектронных приборов |
202 |
|
|
725 |
Рабочие, занятые на эмалировании, металлопокрытиях и окраске |
203 |
|
|
726 |
Рабочие, занятые в оптико-механическом производстве и в спецпроизводствах |
204 |
|
|
727 |
Рабочие, занятые в производстве абразивов, синтетических алмазов, сверхтвердых материалов и изделий из них и природных алмазов |
205 |
|
|
728 |
Рабочие, занятые в других производствах машиностроительной и металлообрабатывающей промышленности |
206 |
|
|
73 |
Рабочие, занятые изготовлением прецизионных инструментов и приборов, рабочие художественных промыслов и других видов производств в художественной промышленности, рабочие полиграфического производства - всего (сумма строк с 208 по 211) |
207 |
|
|
731 |
из них: |
|
|
|
Рабочие, выполняющие прецизионные работы по металлу и другим материалам (изготовление и ремонт часов, навигационных, метеорологических, оптических, медицинских, ортопедических и т.п. приборов, инструментов и оборудования; изготовление, настройка и реставрация музыкальных инструментов; изготовление украшений из драгоценных камней и металлов, высокохудожественных изделий в традициях народных художественных промыслов и т.п.) |
208 |
|||
732 |
Гончары, прессовщики и формовщики изделий из керамики, фарфора, стекла и других материалов и рабочие родственных профессий |
209 |
|
|
733 |
Рабочие художественных промыслов и других видов производств в художественной промышленности, занятые изготовлением и реставрацией изделий из металла (кроме драгоценного), дерева, текстиля, кожи и других материалов |
210 |
|
|
734 |
Рабочие полиграфического производства |
211 |
|
|
74 |
Другие профессии квалифицированных рабочих крупных и мелких промышленных предприятий - всего |
212 |
|
|
741 |
из них: |
|
|
|
профессии рабочих пищевой промышленности |
213 |
|||
742 |
Профессии рабочих деревообрабатывающей промышленности |
214 |
|
|
743 |
Профессии рабочих текстильной промышленности |
215 |
|
|
744 |
Профессии рабочих легкой промышленности (включая швейную) |
216 |
|
|
745 |
Профессии рабочих промышленности строительных материалов |
217 |
|
|
746 |
Профессии рабочих, занятых в производстве игрушек и учебно-наглядных пособий |
218 |
|
|
75 |
Профессии рабочих по обслуживанию и ремонту транспорта и связи (исключая водителей и машинистов) - всего (сумма строк 220, 221) |
219 |
|
|
751 |
из них: |
|
|
|
Профессии рабочих транспорта (исключая водителей и машинистов) |
220 |
|||
752 |
Профессии рабочих связи |
221 |
|
|
76 |
Профессии рабочих, занятых в геологии и разведке недр - всего (сумма строк 223, 224) |
222 |
|
|
761 |
из них: |
|
|
|
Профессии рабочих, занятых на геологоразведочных работах |
223 |
|||
762 |
Профессии рабочих, занятых на топографо-геодезических работах |
224 |
|
|
8 |
ОПЕРАТОРЫ, АППАРАТЧИКИ, МАШИНИСТЫ УСТАНОВОК И МАШИН - ВСЕГО |
225 |
|
|
81 |
в том числе: |
|
|
|
Операторы, аппаратчики и машинисты промышленных установок - всего |
226 |
|||
811 |
из них: |
|
|
|
Операторы, аппаратчики и машинисты горнодобывающих и горно-обогатительных установок |
227 |
|||
812 |
Операторы, аппаратчики, машинисты и другие профессии на металлоплавильных установках |
228 |
|
|
813 |
Операторы установок и печей по производству и отжигу стекла и стеклоизделий и по производству и обжигу керамических, фарфоровых изделий, стеновых и вяжущих материалов |
229 |
|
|
814 |
Операторы и аппаратчики установок по переработке и обработке древесины, производству целлюлозы, бумаги, картона, фибры и изделий из них |
230 |
|
|
815 |
Аппаратчики, операторы и машинисты установок по переработке химического и нефтехимического сырья |
231 |
|
|
816 |
Операторы, аппаратчики и машинисты установок электростанций и сетей |
232 |
|
|
817 |
Операторы автоматических сборочных линий и промышленных роботов |
233 |
|
|
82 |
Операторы, аппаратчики, машинисты стационарного оборудования и сборщики изделий - всего |
234 |
|
|
821 |
из них: |
|
|
|
Операторы и машинисты оборудования по обработке металлов и переработке минерального сырья |
235 |
|||
822 |
Операторы, машинисты, аппаратчики оборудования по производству химических продуктов |
236 |
|
|
823 |
Операторы, аппаратчики и машинисты оборудования по производству резины, пластических масс, синтетических смол, синтетических каучуков и др. |
237 |
|
|
825 |
Операторы и машинисты печатных и переплетных машин |
238 |
|
|
826 |
Операторы, аппаратчики и машинисты оборудования по производству текстиля, кожи и меха и изделий из них |
239 |
|
|
827 |
Операторы, аппаратчики и машинисты оборудования по обработке пищевых и аналогичных продуктов |
240 |
|
|
828 |
Сборщики изделий из пластмассы, резины, дерева, бумаги, текстиля и подобных материалов |
241 |
|
|
829 |
Операторы, аппаратчики, машинисты стационарного оборудования и сборщики изделий, не вошедшие в другие группы |
242 |
|
|
83 |
Водители и машинисты подвижного оборудования - всего (сумма строк с 244 по 247) |
243 |
|
|
831 |
из них: |
|
|
|
Машинисты локомотивов и рабочие родственных профессий |
244 |
|||
832 |
Водители мототранспортных средств (водители автомобилей всех видов, трамваев, троллейбусов) |
245 |
|
|
833 |
Машинисты сельскохозяйственного, землеройного, подъемного и другого подвижного погрузочно-разгрузочного оборудования |
246 |
|
|
834 |
Члены палубной команды морских и речных судов и рабочие родственных профессий |
247 |
|
|
9 |
НЕКВАЛИФИЦИРОВАННЫЕ РАБОЧИЕ - ВСЕГО |
248 |
|
|
91 |
в том числе: |
|
|
|
Неквалифицированные рабочие сферы обслуживания, жилищно-коммунального хозяйства, торговли и родственных видов деятельности (горничные, кастелянши, контролеры пропускных пунктов метрополитена, курьеры, приемщики заказов, санитарки (мойщицы), швейцары, мойщики транспортных средств, рабочие на заправочной станции, рабочие по комплексному обслуживанию и ремонту зданий и т.п.) |
249 |
|||
92 |
Неквалифицированные рабочие сельского, лесного, охотничьего хозяйств, рыбоводства и рыболовства |
250 |
|
|
93 |
Неквалифицированные рабочие, занятые в промышленности, строительстве, на транспорте, в связи, геологии и разведке недр |
251 |
|
|
94 |
Неквалифицированные рабочие, общие для всех отраслей экономики (уборщики, сторожа, вахтеры, кладовщики, дворники, грузчики, гардеробщики, подсобные рабочие, укладчики-упаковщики, лифтеры, смотрители и т.п.) |
252 |
|
|
Справка 1. Численность и потребность организаций в работниках, осуществляющих деятельность в сфере производства товаров и услуг, связанных с созданием или использованием нанотехнологий, по профессиональным группам
на 31 октября 2012 года
Коды по ОКЕИ: человек - 792 | ||||
Код ОКЗ |
Наименование |
N |
Списочная численность работников организации - всего |
Потребность в работниках для замещения вакантных рабочих мест |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
|
Всего работников (сумма строк с 02 по 05) |
01 |
|
|
2 |
из них по профессиональным группам: |
|
|
|
Специалисты высшего уровня квалификации |
02 |
|||
3 |
Специалисты среднего уровня квалификации |
03 |
|
|
7 |
Квалифицированные рабочие промышленных предприятий, строительства, транспорта, связи, геологии и разведки недр |
04 |
|
|
8 |
Операторы, аппаратчики, машинисты установок и машин |
05 |
|
|
______________________________
* Локальный код
Должностное лицо, ответственное за предоставление статистической информации (лицо, уполномоченное предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица) |
|
|||
|
(должность) |
|
(Ф.И.О.) |
(подпись) |
|
(номер контактного телефона) |
|
"____" ______20__ год |
|
Указания по заполнению формы федерального статистического наблюдения
1. Сведения по форме N 1-Т(проф) предоставляют юридические лица (кроме субъектов малого предпринимательства), определенные вследствие проведения научно-обоснованной выборки отчетных единиц.
При наличии у юридического лица обособленных подразделений - настоящая форма заполняется как по каждому обособленному подразделению, так и по юридическому лицу без этих обособленных подразделений.
Заполненные формы предоставляются в территориальные органы Росстата как по месту нахождения соответствующего обособленного подразделения, так и по месту нахождения юридического лица.
Руководитель юридического лица назначает должностных лиц, уполномоченных предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица.
В адресной части указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, затем в скобках краткое наименование. На бланке формы, содержащей сведения по обособленному подразделению юридического лица, указывается наименование обособленного подразделения и юридического лица, к которому оно относится.
По строке "Почтовый адрес" указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом; если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается также фактический почтовый адрес. Для обособленных подразделений, не имеющих юридического адреса, указывается почтовый адрес с почтовым индексом.
Юридическое лицо проставляет в кодовой части формы код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО). По обособленным подразделениям юридического лица указывается идентификационный номер, который устанавливается территориальным органом Росстата по месту расположения обособленного подразделения.
2. Организации образования, здравоохранения и предоставления социальных услуг, организации, осуществляющие деятельность по организации отдыха и развлечений, культуры и спорта и другие, предоставляющие сводный отчет по форме N П-4 и попавшие в выборку, заполняют один отчет по форме N 1-Т(проф) на все организации, входящие в сводный отчет.
3. В графе 4 раздела 1 численность работников списочного состава организации по состоянию на 31 октября 2012 года распределяются на девять укрупненных профессиональных групп, которые в свою очередь распределяются на подгруппы.
В списочную численность работников включаются наемные работники, работавшие по трудовому договору и выполнявшие постоянную, временную или сезонную работу, а также работавшие собственники организаций, получавшие заработную плату в данной организации.
Работники, оформленные в соответствии с трудовым договором на неполное рабочее время, учитываются в списочной численности, как целые единицы. Работники, совмещающие в организации несколько профессий, учитываются только один раз по основной профессии.
4. Не включаются в данные графы 4 следующие работники:
- работавшие в качестве совместителей, принятых из других организаций (внешние совместители);
- выполнявшие работы по договорам подряда и другим договорам гражданско-правового характера;
- находившиеся в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком.
5. При распределении работников по профессиональным группам (занятиям) следует руководствоваться Общероссийским классификатором занятий (ОКЗ), введенным в действие постановлением Госстандарта России от 30.12.93 N 298 с 1 января 1995 г.
Для правильного распределения работников организаций по профессиональным группам следует пользоваться Справочником распределения работников по подгруппам и группам ОКЗ, который размещен на сайте Росстата: www.gks.ru в рубрике Метаданные и нормативно-справочная информация/Формы федерального государственного статистического наблюдения/Альбом форм федерального статистического наблюдения на 2012 год/ 20. "Рынок труда/форма N 1-Т (проф)". Ссылка на справочник расположена в конце Указаний по заполнению формы. Справочник разработан в формате Excel и содержит 9 листов, каждый из которых соответствует одной из укрупненных групп. В соответствии с программой обследования в укрупненных группах с 2 по 5 приводится перечень занятий по базовым группам (4 знака ОКЗ), в 1, 6, 7 и 8 укрупненных группах - по составным группам (3 знака ОКЗ), а в 9 укрупненной группе "Неквалифицированные работники" - по подгруппам (2 знака ОКЗ). По каждой профессиональной группе ОКЗ приводится перечень профессий, входящих в эту группу.
6. При распределении списочного состава работников по профессиональным группам следует руководствоваться следующими основными принципами распределения работников по укрупненным группам.
Укрупненная группа 1. Руководители учреждений, организаций и предприятий и их структурных подразделений (служб).
По строке 03 (код ОКЗ 121) учитываются руководители, возглавляющие предприятия, учреждения, организации (первые лица) и их заместители.
По строке 04 (код ОКЗ 122) учитываются руководители специализированных (производственно-эксплуатационных) подразделений и служб и их заместители, которые осуществляют руководство подразделениями (службами), связанными с основной деятельностью организации. Как правило, в наименовании их должностей присутствует слова: начальник, заведующий, управляющий, производитель работ (прораб), комендант, директор (по производству, технический, программ и т.п.), старший (тренер, инструктор-методист), мастер (участка, цеха, буровой и т.п.), главный (архитектор, механик, инженер, технолог, агроном, зоотехник, редактор и т.п.), руководитель, технический руководитель, ученый секретарь, проректор, декан и т.п.
По строке 05 (код ОКЗ 123) учитываются руководители (их заместители) функциональных и других подразделений и служб: финансово-экономических, административных, управления кадрами и трудовыми отношениями, по маркетингу и сбыту продукции, рекламно-информационных, материально-технического снабжения, компьютерного обеспечения, научно-технического развития и т.п.
Укрупненная группа 2. "Специалисты высшего уровня квалификации. Большинство занятий, объединяемых этой классификационной группой, отличается высокой степенью сложности выполняемых работ и требуют, как правило, уровня квалификации, соответствующего высшему профессиональному образованию.
Укрупненная группа 3. "Специалисты среднего уровня квалификации. Занятия данной группы требуют, как правило, среднего профессионального образования или среднего (полного) общего образования и последующего профессионального обучения (курсового или индивидуального) и лишь в некоторых случаях - высшего профессионального образования.
Укрупненная группа 4 "Работники, занятые подготовкой информации, оформлением документации, учетом и обслуживанием". Для большинства занятий этой группы требуемая квалификация достигается путем индивидуального обучения или специальной подготовки по установленной программе на базе среднего (полного) общего образования. Для ряда профессиональных групп, включаемых в данную укрупненную группу, необходимая квалификация приобретается при получении начального профессионального образования.
Для большинства занятий укрупненных групп с 5 по 8 требуемую квалификацию достигают путем специальной подготовки по установленной программе на базе основного общего образования или среднего (полного) общего образования или индивидуального обучения на рабочем месте. Для ряда профессиональных групп необходимую квалификацию приобретают при получении начального профессионального образования.
Для большей части занятий укрупненной группы 9 "Неквалифицированные рабочие" характерен низкий уровень квалификации, соответствующий, как правило, наличию основного общего или среднего (полного) общего образования и индивидуального обучения на рабочем месте
7. В графе 5 указывается потребность организации в работниках для замещения имеющихся вакантных рабочих мест в распределении по профессиональным группам. Вакансия половины ставки (0,5) по штату учитывается как целая единица.
К вакантным рабочим местам относятся места, освободившиеся в случае увольнения сотрудников, ухода в отпуск по беременности и родам или в отпуск по уходу за ребенком, а также вновь созданные рабочие места, на которые планируется принять сотрудников в течение 30 дней после отчетного периода. В случае если вакантные места заняты внутренними совместителями и организация не предпринимает активных действий по поиску работников, то в форме N 1-Т(проф) эту потребность в работниках отражать не следует.
8. Распределение потребности предприятий в работниках по профессиональным группам производится аналогично распределению списочного состава (См. пп. 5 и 6 Указаний).
9. Справка 1 заполняется в соответствии с пп. 3-8 Указаний по работникам, осуществляющим деятельность и/или выполняющим работы в сфере производства товаров и услуг, связанных с созданием и использованием нанотехнологий, на основании данных раздела 1. Численность работников указывается для 4-х из 9 укрупненных групп, указанных в графе 2 и соответствующих строках 06, 70, 192 и 225 раздела 1.
При заполнении следует принять во внимание следующее определение нанотехнологии.
Нанотехнологии - технологии, направленные на создание и практическое использование нанообъектов и наносистем с заданными свойствами и характеристиками.
Нанотехнологии могут требовать привлечения компетенций из таких областей знания, как, например, физика, химия, информатика, электроника, технические науки, биология, биотехнология, материаловедение, медицина, фармацевтика и др. Нанотехнологии включают следующие области: наноматериалы; наноэлектроника; нанофотоника; нанобиотехнологии; наномедицина; наноинструменты (нанодиагностика); технологии получения (производства) наноматериалов, наноустройств, наноизделий; специальное технологическое оборудование и др.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Федеральной службы государственной статистики от 24 июля 2012 г. N 407 "Об утверждении статистического инструментария для организации федерального статистического наблюдения за численностью, условиями и оплатой труда работников, деятельностью в сфере образования"
Формы, утвержденные настоящим приказом, вводятся в действие в порядке, установленном в пункте 1
Текст приказа официально опубликован не был
Настоящий приказ фактически прекратил действие в связи с утратой силы всех утвержденных им форм
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ Росстата от 24 сентября 2014 г. N 580
Изменения вступают в силу с отчета за январь 2015 г. и с отчета за январь-март 2015 г.
Приказ Росстата от 23 июля 2014 г. N 486
Изменения вступают в силу с отчета по состоянию на 31 октября 2014 г.
Приказ Росстата от 1 апреля 2014 г. N 224
Приказ Росстата от 18 декабря 2013 г. N 486
Изменения вступают в силу с отчета за январь 2014 г.
Приказ Росстата от 29 августа 2013 г. N 349
Изменения вступают в силу с отчета за 2013 г., с отчета по состоянию на 1 февраля 2014 г. и с отчета за 1 квартал 2014 г.
Приказ Росстата от 27 августа 2013 г. N 344
Изменения вступают в силу с отчета за 2013 г.
Приказ Росстата от 12 октября 2012 г. N 539