Дополнительное соглашение к трудовому договору о неполной рабочей неделе
Дополнительное соглашение N 1
к трудовому договору от 20.04.2008 N 76
г. Москва 24 октября 2011 года
ЗАО "Русский лен", именуемое в дальнейшем "Работодатель", в лице генерального директора Ромашкина Павла Леонидовича, с одной стороны, и Лютикова Елена Николаевна, именуемая в дальнейшем "Работник", с другой стороны, заключили настоящее дополнительное соглашение о нижеследующем:
1. Установить Работнику следующий режим работы на условиях неполного рабочего времени:
1.1. Рабочая неделя - трехдневная рабочая неделя с четырьмя выходными днями (понедельник, пятница, суббота, воскресенье).
1.2. Продолжительность ежедневной работы - 8 часов;
1.3. Режим рабочего времени:
- время начала работы - 9.00;
- время окончания работы - 18.00;
- перерыв для отдыха - с 12.00 до 13.00.
2. Оплата труда Работнику производится пропорционально отработанному им времени.
3. Настоящее соглашение действует с 1 ноября 2011 года по 31 марта 2012 года.
4. Настоящее соглашение является неотъемлемой частью трудового договора от 20.04.2008 N 76, составлено и подписано в двух экземплярах, имеющих равную юридическую силу, один из которых хранится у Работодателя, другой передается Работнику.
Реквизиты сторон
Работник Работодатель
Лютикова Е.Н. ЗАО "Русский лен"
Место жительства: г. Москва, Юридический адрес: г. Москва,
ул. Обручева, д. 100, кв. 59 ул. Верхние Поля, д. 23,
Паспорт гражданина РФ: ИНН 7719034861,
N 45 06 N 655665 выдан 12.08.2004 КПП 771901031
паспортным столом ОВД "Тропарево-Никулино"
г. Москвы
Лютикова Е.Н. Лютикова Ромашкин П.Л. Ромашкин
Экземпляр дополнительного соглашения получен:
Лютикова 25 октября 2011 года
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Дополнительное соглашение к трудовому договору о неполной рабочей неделе (из статьи Негребецкой О.В. Неполное рабочее время для молодой мамы. Журнал "Зарплата", N 12, декабрь 2011 г.)