Приказ об отстранении работника от работы в соответствии с медицинским заключением
Общество с ограниченной ответственностью "Электрод"
Приказ
11.10.2011 N 115
г. Рязань
Об отстранении работника от работы
В связи с тем, что экспедитор по перевозке грузов Носов В.А., нуждающийся в соответствии с медицинским заключением во временном переводе на другую работу на срок до четырех месяцев, отказался от перевода и в соответствии с частью второй статьи 73 Трудового кодекса РФ,
приказываю:
1. Отстранить экспедитора по перевозке грузов Носова В.А. от работы на следующий срок: с 11.10.2011 по 20.01.2012 с сохранением места работы.
2. В период отстранения от работы заработную плату экспедитора по перевозке грузов Носову В.А. не начислять.
3. Контроль исполнения приказа возложить на заместителя директора по управлению персоналом Астахова В.И.
Основания:
1. Справка медико-социальной экспертизы от 05.10.2011 серии МСЭ-2011 N 000545455.
2. Индивидуальная программа реабилитации инвалида, выдаваемая федеральными государственными учреждениями медико-социальной экспертизы, от 20.09.2011.
3. Заявление работника об отказе от перевода на другую работу, необходимую ему в соответствии с медицинским заключением, от 10.10.2011.
Директор Петров С.А. Петров
С приказом ознакомлены:
Экспедитор по перевозке грузов Носов В.А. Носов 11.10.2011
----------
Заместитель директора по управлению
персоналом Астахов В.И. Астахов 11.10.2011
----------
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ об отстранении работника от работы в соответствии с медицинским заключением (из статьи Поляткова С. Что делать, если работник стал инвалидом? Журнал "Кадровая служба и управление персоналом предприятия", N 10, октябрь 2011 г.)