Постановление Первого арбитражного апелляционного суда от 2 августа 2018 г. N 01АП-5212/18

2 августа 2018 г.

А43-687/2018

Первый арбитражный апелляционный суд в составе председательствующего судьи Белышковой М.Б.,

судей Гущиной А.М., Захаровой Т.А.,

при ведении протокола судебного заседания секретарем судебного заседания Баташовой С.В.,

рассмотрел в открытом судебном заседании апелляционную жалобу государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации по городскому округу Дзержинск Нижегородской области на решение Арбитражного суда Нижегородской области от 03.05.2018 по делу N А43-687/2018, принятое судьей Горбуновой И.А. по заявлению общества с ограниченной ответственностью "ИНКО" (ОГРН 1025201756865, ИНН 5249055695) о признании недействительным решения государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации по городскому округу Дзержинск Нижегородской области от 02.11.2017 N 09-107.

Лица, участвующие в деле, надлежащим образом извещенные о дате, времени и месте рассмотрения апелляционной жалобы, явку представителей в судебное заседание не обеспечили.

Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ по городскому округу Дзержинск Нижегородской области в ходатайстве от 28.06.2018 N 02-13/1689 (входящий номер 01АП-5212/18 от 28.06.2018) просит рассмотреть жалобу в отсутствие представителя.

Исследовав материалы дела, Первый арбитражный апелляционный суд установил следующее.

Государственным учреждением - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации по городскому округу Дзержинск Нижегородской области (далее - Фонд, страховщик, заявитель) проведена выездная проверка общества с ограниченной ответственностью "ИНКО" (далее - ООО "ИНКО", Общество, страхователь), по результатам которой составлен акт от 02.10.2017 N 09-107.

Рассмотрев материалы проверки, Фонд вынес решение от 02.11.2017 N 09-107, которым Обществу доначислены страховые взносы в сумме 65 786 руб. 60 коп., взносы на обязательное медицинское страхование в сумме 15 250 руб. 53 коп.,, соответствующие пени и штраф по пункту 1 статьи 47 Федерального закона от 24.07.2009 N212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования" (далее - Федеральный закон N212-ФЗ).

ООО "ИНКО" обратилось в арбитражный суд с заявлением о признании недействительным решения Фонда от 02.11.2017 N 09-107.

Решением Арбитражного суда Нижегородской области от 03.05.2018 заявленное требование удовлетворено.

При этом, руководствуясь статьями 71, 198, 200 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации (далее - АПК РФ), положениями Федерального закона N 212-ФЗ, Трудового кодекса Российской Федерации (далее - Трудовой кодекс), суд первой инстанции пришел к выводу о том, что оплата стоимости питании работников не подлежат обложению страховыми взносами.

Не согласившись с принятым судебным актом, Фонд обратился в арбитражный суд с апелляционной жалобой, в которой просит отменить решение суда и принять по делу новый судебный акт, ссылаясь на неправильное применение судом норм материального права.

Фонд настаивает на том, что на суммы стоимости питания работников не распространяется действие статьи 9 Федерального закона N 212-ФЗ, и, следовательно, данные суммы подлежат обложению страховыми взносами в общеустановленном порядке.

Подробно доводы Фонда приведены в апелляционной жалобе.

Общество в отзыве на апелляционную жалобу с доводами Фонда не согласилось, указало на законность судебного акта и отсутствие оснований для ее удовлетворения.

В силу части 3 статьи 156 АПК РФ апелляционная жалоба рассмотрена в отсутствие представителей лиц, участвующих в деле.

Проверив обоснованность доводов, изложенных в апелляционной жалобе, отзыве, Первый арбитражный апелляционный не установил правовых оснований для отмены решения суда первой инстанции.

Пунктом 1 статьи 7 Федерального закона N 212-ФЗ предусмотрено, что объектом обложения страховыми взносами для плательщиков страховых взносов признаются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые плательщиками страховых взносов в пользу физических лиц в рамках трудовых отношений и гражданско-правовых договоров, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг, а также по договорам авторского заказа, договорам об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательским лицензионным договорам, лицензионным договорам о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства.

На основании части 1 статьи 8 Федерального закона N 212-ФЗ база для начисления страховых взносов для упомянутых плательщиков страховых взносов определяется как сумма выплат и иных вознаграждений, предусмотренных частью 1 статьи 7 данного Закона, начисленных плательщиками страховых взносов за расчетный период в пользу физических лиц, за исключением сумм, названных в статье 9 Закона.

Из материалов дела следует, что между ООО "ИНКО" и ООО "Атриум" был заключен договор оказания услуг по организации питания для работников (сотрудников), в соответствии с которым ООО "Атриум" приняло на себя обязательства по организации питания для работников.

В соответствии с данным договором ООО "Атриум" обязано организовать приготовление и выдачу горячего питания работникам, организовать учет для определения фактического количества обедов, предоставленных сотрудникам и состава сотрудников, которым были представлены услуги питания. Стоимость услуг в период с 01.01.2013 по 31.12.2013 составляла 50 рублей, в период с 01.09.2014 по 31.08.2015 - 70 рублей. Оплата услуг по организации питания производилась страхователем ежемесячно на основании актов оказанных услуг путем частичного удержания из заработной платы работников, что подтверждается ежемесячными расчетными ведомостями, а часть оплачивалась за счет средств предприятия.

Статья 15 Трудового кодекса определяет трудовые отношения как отношения, основанные на соглашении между работниками и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.

В соответствии со статьей 16 Трудового кодекса трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с Кодексом, а также в результате назначения на должность или утверждения в должности.

В статье 129 Трудового кодекса установлено, что заработная плата (оплата труда работника) - это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

Таким образом, основанием для начисления страховых взносов являются выплаты, предусмотренные системой оплаты труда и произведенные в пользу работников в связи с выполнением ими трудовых обязанностей за определенный трудовой результат.

Выплаты, не являющиеся стимулирующими, не зависящие от квалификации работников, сложности, качества, количества, условий выполнения самой работы, относятся к выплатам социального характера и не являются оплатой труда работников (вознаграждением за труд).

Судом первой инстанции по материалам дела установлено, что оплата стоимости питания работников носила социальный характер, не зависела от квалификации работников, сложности, качества, количества выполняемой ими работы и не являлась оплатой труда. Доказательств обратного материалы дела не содержат.

С учетом изложенного суд первой инстанции сделал правильный вывод о том, что данные выплаты не являются объектом обложения страховыми взносами и не подлежат включению в базу для начисления страховых взносов.

Следовательно, оснований для привлечения Общества к ответственности и доначисления страховых взносов не имеется.

Суд первой инстанции правомерно признал недействительным оспоренное Обществом решение Фонда.

Арбитражный суд Нижегородской области полно выяснил обстоятельства, имеющие значение для дела, его выводы соответствуют этим обстоятельствам, нормы материального права применены правильно.

Нарушений норм процессуального права, являющихся в силу части 4 статьи 270 АПК РФ в любом случае основаниями для отмены судебного акта, не допущено.

С учетом изложенного апелляционная жалоба Фонда по приведенным в ней доводам удовлетворению не подлежит.

Вопрос о распределении расходов по уплате государственной пошлины за рассмотрение апелляционной жалобы не рассматривался, поскольку Управление на основании подпункта 1.1 пункта 1 статьи 333.37 Налогового кодекса Российской Федерации освобождено от ее уплаты.

Руководствуясь статьями 269, 271 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации, Первый арбитражный апелляционный суд

ПОСТАНОВИЛ:

решение Арбитражного суда Нижегородской области от 03.05.2018 по делу N А43-687/2018 оставить без изменения, апелляционную жалобу государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации по городскому округу Дзержинск Нижегородской области - без удовлетворения.

Постановление вступает в законную силу со дня его принятия.

Постановление может быть обжаловано в Арбитражный суд Волго-Вятского округа в двухмесячный срок со дня его принятия.

Председательствующий судья

М.Б. Белышкова

Судьи

А.М. Гущина Т.А. Захарова