Приложение. Положение о проведении конкурсного отбора педагогических работников на соискание Гранта Москвы в сфере образования

Приложение 1
к приказу Департамента
образования г. Москвы
от 4 ноября 2011 г. N 708

Положение
о проведении конкурсного отбора педагогических работников на соискание Гранта Москвы в сфере образования

1. Общие положения

Настоящее Положение о проведении конкурсного отбора педагогических работников на соискание Гранта Москвы в сфере образования в 2011 году (далее - Положение) разработано в соответствии с постановлением Правительства Москвы от 5 сентября 2006 г. N 665-ПП "О Грантах Москвы в сфере образования".

1.1. Положение является основным документом, определяющим условия, порядок организации и проведения конкурсного отбора педагогических работников на соискание Гранта Москвы в сфере образования (далее - конкурсный отбор).

1.2. Конкурсный отбор носит публичный характер и проводится на условиях открытости и гласности.

1.3. Проведение конкурсного отбора предполагает:

- выявление и внедрение в образовательную практику авторских программ, направленных на успешную реализацию национальной образовательной инициативы "Наша новая школа", создание инновационных проектов, способствующих совершенствованию образовательного процесса, развитию новых методик и технологий в сфере образования;

- поощрение педагогических работников государственных образовательных учреждений системы Департамента образования города Москвы и негосударственных образовательных организаций, подготовивших победителей или призеров московской олимпиады школьников, всероссийских и международных олимпиад,

- поощрение победителей городских профессиональных конкурсов 2011 года.

1.4. Целью проведения конкурсного отбора является совершенствование системы стимулирования научной, творческой, профессиональной деятельности педагогических работников.

1.5. Задачи конкурсного отбора:

- повышение престижа профессии педагогического работника;

- выявление педагогических достижений и их влияния на результаты образовательного процесса;

- пополнение банка данных по авторским разработкам инновационных педагогических практик.

2. Условия участия в конкурсном отборе

2.1. В конкурсном отборе могут принять участие педагогические работники государственных образовательных учреждений системы Департамента образования города Москвы и негосударственных образовательных организаций, имеющие педагогический стаж не менее 5 лет, основным местом работы которых является образовательное учреждение.

2.2. К Конкурсу допускаются педагогические работники, которые не являются победителями конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями в рамках приоритетного национального проекта "Образование" в текущем году.

2.3. Конкурсант, получивший Грант Москвы в сфере образования, имеет право повторно участвовать в конкурсе не ранее чем через 5 лет.

2.4. Не принимаются к рассмотрению работы, удостоенные или выдвинутые на соискание Государственной премии Российской Федерации, других премий за работы в области образования, учрежденных Президентом Российской Федерации или Правительством Российской Федерации (премии государственного значения).

2.5. Соискатель имеет право подать не более одной заявки в текущем году.

2.6. Представленные конкурсные материалы соискателям не возвращаются и, с согласия соискателя, в дальнейшем могут использоваться в системе повышения квалификации с целью развития региональной образовательной системы.

2.7. Апелляция по процедуре проведения конкурсного отбора, технической экспертизе и результатам оценки авторских разработок не принимается.

2.8. Для участия в конкурсном отборе необходимо в срок до 21 октября 2011 года:

2.8.1. Пройти регистрацию по телефону 954-11-74 (с 10.00 до 17.30), получить логин и пароль для входа в личный электронный кабинет и представить конкурсные документы.

2.8.2. Заполнить электронную анкету в своем личном электронном кабинете.

2.8.3. Представить полный пакет конкурсных документов в соответствии с требованиями, изложенными в разделе 4 Положения, в Государственное учреждение Московский центр качества образования в рабочие дни с 10.00 до 17.30 по адресу: г. Москва, 2-й Верхний Михайловский проезд, дом 9а.

2.8.4. Конкурсные материалы представляются в бумажном и электронном виде.

3. Критерии конкурсного отбора

3.1. Критериями оценки авторских разработок являются:

- актуальность, новизна, целесообразность представляемой разработки с учетом национальной образовательной инициативы "Наша новая школа", модернизации системы общего образования;

- наличие конкретных результатов практического применения авторской разработки и механизм оценки данных результатов;

- технологичность.

3.2. Максимальный балл по каждому критерию отбора - 10.

3.3. Критерии оценки учителей, подготовивших победителей или призеров московской олимпиады школьников, всероссийских и международных олимпиад установлены в приложении 4 к Положению.

4. Перечень документов, представляемых на конкурсный отбор

4.1. Заявка за личной подписью соискателя (приложение 1 к Положению);

4.2. Справка с основного места работы по форме (приложение 2 к Положению);

4.3. Конкурсные материалы (по выбору соискателя):

4.3.1. Авторская разработка (приложение 3 к Положению).

4.3.2. Сведения о победителях и/или призерах московской олимпиады школьников, всероссийских и международных олимпиад в 2011 году (приложение 4 к Положению).

4.3.3. Копия диплома победителя городского профессионального конкурса 2011 года.

5. Порядок проведения конкурсного отбора

Конкурс проводится в три этапа.

5.1. Первый этап с 6 октября до 21 октября 2011 года включает:

5.1.1. Электронную регистрацию участников.

5.1.2. Представление участниками конкурсных документов.

5.1.3. Проведение технической экспертизы (работы, не имеющие полного комплекта документов (п. 4), отклоняются).

5.2. Второй этап - формирование экспертных комиссий, содержательная экспертиза представленных конкурсных работ - с 24 октября по 20 ноября 2011 года.

5.3. Третий этап - составление рейтинга, формирование списка победителей по итогам заседания Оргкомитета конкурсного отбора, награждение победителей - с 21 ноября по 30 ноября 2011 года.

6. Порядок формирования и функционирования экспертных комиссий

6.1. Оргкомитет конкурсного отбора утверждает экспертные комиссии, в которые входят представители методических служб, научно-исследовательских институтов, центров, педагогических коллективов и общественных организаций, участвующих в экспертизе Конкурсов приоритетного национального проекта "Образование".

6.2. Экспертные комиссии проводят экспертизу конкурсных материалов по следующим направлениям:

- Дидактика, теория и методика обучения;

- Дидактика, теория и методика воспитания;

- Формирование информационно-коммуникативных компетенций учащихся;

- Управление образовательным учреждением;

- Практическая психология в системе образования;

- Дефектология и логопедия;

- Теория и методика обучения детей с ограниченными возможностями;

- Аналитические материалы педагогических работников, подготовивших победителей или призеров московской олимпиады школьников, всероссийских и международных олимпиад.

6.3. Экспертные комиссии проводят экспертизу материалов, представленных соискателем, составляют протоколы заседаний и экспертные заключения по каждому соискателю.

6.4. Председатель экспертной комиссии распределяет конкурсные материалы с учетом исключения возможности экспертизы работы соискателя экспертом, являющимся сотрудником организации, совпадающей с местом работы соискателя.

6.5. Председатель экспертной комиссии организует внесение оценки экспертной комиссии в базу данных, сдачу экспертных заключений, оформление и доставку итогового протокола в Оргкомитет конкурсного отбора в срок до 21 ноября 2011 года.

6.6. Каждая конкурсная работа оценивается не менее чем тремя экспертами. Оценка экспертной комиссии формируется как среднее арифметическое суммы оценок членов экспертной комиссии.

6.7. Если по результатам проведенной экспертизы число претендентов на включение в список победителей окажется больше количества Грантов Москвы, утвержденных в текущем году, то проводится дополнительная экспертиза работ конкурсантов, набравших одинаковое количество баллов. Для проведения дополнительной экспертизы Оргкомитет конкурсного отбора формирует специальную экспертную комиссию.

7. Подведение итогов конкурсного отбора

7.1. Количество и размер индивидуальных Грантов Москвы в сфере образования (далее - индивидуальный Грант) определяются постановлением Правительства Москвы.

7.2. Оргкомитет конкурсного отбора устанавливает квоты на распределение индивидуальных Грантов по направлениям, указанным в п. 6.2. Положения, с учетом победителей профессиональных конкурсов в 2011 году.

7.3. Оргкомитет конкурсного отбора представляет список победителей конкурсного отбора на утверждение руководителю Департамента образования города Москвы.

7.4. Победители конкурсного отбора получают дипломы и награждаются индивидуальным Грантом.