Департамент заработной платы, охраны труда и социального партнерства просит представить отчет по мониторингу эффективности новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных и казенных учреждений, подведомственных Минздравсоцразвития России, за 2011 год (далее - отчет) в срок до 25 января 2012 года.
Информацию необходимо представить в Департамент заработной платы, охраны труда и социального партнерства на бумажных носителях, а также заполнить формы в информационной системе Минздравсоцразвития России по адресу в Интернете: www.db.roszdravrf.ru.
Обращаем внимание, что в Приложении N 2а к отчету за 2011 год представляются сведения только о размере среднемесячной заработной платы работников всего учреждения (без квалификационных уровней профессиональных квалификационных групп).
Кроме того, в связи с большим количеством ошибок, допущенных при представлении сведений о размере среднемесячной заработной платы работников, относимых к основному персоналу, в отчете за 9 месяцев 2011 года (Приложения 7а и 7б к отчету), просим представить указанные сведения повторно.
При этом просим учесть, что в Приложениях 7а и 7б к отчету сведения о размере среднемесячной заработной платы работников, относимых к основному персоналу, указываются по каждому виду экономической деятельности учреждения отдельно. Также учреждениями самостоятельно заполняется графа "Среднемесячная заработная плата работников, относимых к основному персоналу, по всем видам экономической деятельности учреждения".
Директор Департамента |
Н.В. Жарова |
Количественные характеристики федерального бюджетного учреждения
Таблица N 1 "а"
Численность работников по штатному расписанию* | ||||||||
Количество штатных единиц на начало отчетного квартала (ед.) |
Количество занятых штатных единиц на начало отчетного квартала (ед.) |
Фактическая численность работников по штатному расписанию (чел.) |
Фактическая численность работников, работающих по внутреннему совместительству (чел.) |
|||||
Последний месяц отчетного квартала |
Последний месяц предыдущего квартала |
Темп роста (уменьшения), (%) (гр.3 : гр.4)* 100 |
Последний месяц отчетного квартала |
Последний месяц предыдущего квартала |
Удельный вес в общей фактической численности работников по штатному расписанию (%) |
|||
Последнего месяца отчетного квартала (гр. 6 : гр. 3)*100 |
Последнего месяца предыдущего квартала (гр. 7 : гр. 4)*100 |
|||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Таблица N 1 "б"
Численность работников по штатному расписанию* |
Фактическая численность работников, работающих на условиях срочного трудового договора с оплатой за счет средств от приносящей доход деятельности на последний месяц отчетного квартала (чел.) |
|||||||
Фактическая численность работников, работающих по внешнему совместительству (чел.) |
Фактическая численность работников, работающих на условиях неполного рабочего дня (без учета совместителей) (чел.) |
|||||||
Последний месяц отчетного квартала |
Последний месяц предыдущего квартала |
Удельный вес в общей численности работников по штатному расписанию (%) |
Последний месяц отчетного квартала |
Последний месяц предыдущего квартала |
Удельный вес в общей численности работников по штатному расписанию(%) |
|||
Последнего месяца отчетного квартала (гр. 10 : гр. 3)*100 |
Последнего месяца предыдущего квартала (гр. 11 : гр. 4)*100 |
Последнего месяца отчетного квартала (гр. 14 : гр. 3)*100 |
Последнего месяца предыдущего квартала (гр. 15 : гр. 4)*100 |
|||||
10 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
16 |
17 |
18 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
______________________________
* - Штатное расписание включает в себя все должности служащих (профессии рабочих) учреждения, оплата труда которых осуществляется за счет средств федерального бюджета
Таблица N 2 "а"
Размер среднемесячной заработной платы
Квалификационные уровни по ПКГ |
Среднемесячная заработная плата, начисленная за счет всех источников финансирования (руб.) |
Среднемесячная заработная плата, начисленная за счет лимитов бюджетных обязательств (руб.) |
||||||||||
Период с начала отчетного года |
Соответствующий период с начала прошлого года |
Последний месяц отчетного квартала |
Соответствующий месяц прошлого года |
Темп роста (уменьшения), (%) |
Период с начала отчетного года |
Соответствующий период с начала прошлого года |
Последний месяц отчетного квартала |
Соответствующий месяц прошлого года |
Темп роста (уменьшения), (%) |
|||
(гр. 2 : гр. 3)* 100 |
(гр. 4 : гр. 5)* 100 |
(гр. 8 : гр 9)* 100 |
(гр. 10 : гр 11)* 100 |
|||||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
Например: |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Средний медицинский и фармацевтический персонал |
|||||||||||
Среднемесячная заработная плата по ПКГ |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Учебно-вспомогательный персонал второго уровня |
|||||||||||
Среднемесячная заработная плата по ПКГ |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Научно-технические работники второго уровня |
|||||||||||
Среднемесячная заработная плата по ПКГ |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Общеотраслевые должности служащих второго уровня |
|||||||||||
Среднемесячная заработная плата по ПКГ |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня |
|||||||||||
Среднемесячная заработная плата по ПКГ |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Должности, не включенные в ПКГ (заместители руководителя учреждения, главный бухгалтер, главная медицинская сестра и др.) |
|||||||||||
и т.д. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Среднемесячная заработная плата работников всего учреждения |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Квалификационные уровни по ПКГ |
Среднемесячная заработная плата, начисленная за счет средств от приносящей доход деятельности (платные услуги) (руб.) |
Среднемесячная заработная плата, начисленная за счет средств ВМП, нац.проекта, ФОМС (руб.) |
||||||||||
Период с начала отчетного года |
Соответствующий период с начала прошлого года |
Последний месяц отчетного квартала |
Соответствующий месяц прошлого года |
Темп роста (уменьшения), (%) |
Период с начала отчетного года |
Соответствующий период с начала прошлого года |
Последний месяц отчетного квартала |
Соответствующий месяц прошлого года |
Темп роста (уменьшения), (%) |
|||
(гр. 14: гр. 15)* 100 |
(гр. 16 : гр. 17)* 100 |
(гр. 20: гр. 21)* 100 |
(гр. 22 : гр. 23)* 100 |
|||||||||
1 |
14 |
15 |
16 |
17 |
18 |
19 |
20 |
21 |
22 |
23 |
24 |
25 |
Например: |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Средний медицинский и фармацевтический персонал |
|||||||||||
Среднемесячная заработная плата по ПКГ |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Учебно-вспомогательный персонал второго уровня |
|||||||||||
Среднемесячная заработная плата по ПКГ |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Научно-технические работники второго уровня |
|||||||||||
Среднемесячная заработная плата по ПКГ |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Общеотраслевые должности служащих второго уровня |
|||||||||||
Среднемесячная заработная плата по ПКГ |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня |
|||||||||||
Среднемесячная заработная плата по ПКГ |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Должности, не включенные в ПКГ (заместители руководителя учреждения, главный бухгалтер, главная медицинская сестра и др.) |
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
и т.д. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Среднемесячная заработная плата работников всего учреждения |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Таблица N 2 "б"
Размер среднемесячной заработной платы по отдельным должностям
Наименования должностей |
Среднемесячная заработная плата, начисленная за счет всех источников финансирования (руб.) |
Среднемесячная заработная плата, начисленная за счет лимитов бюджетных обязательств (руб.) |
|||||||||||
Период с начала отчетного года |
Соответствующий период с начала прошлого года |
Последний месяц отчетного квартала |
Соответствующий месяц прошлого года |
Темп роста (уменьшения), (%) |
Период с начала отчетного года |
Соответствующий период с начала прошлого года |
Последний месяц отчетного квартала |
Соответствующий месяц прошлого года |
Темп роста (уменьшения), (%) |
||||
(гр.2 : гр.3)* 100 |
(гр.4 : гр.5)* 100 |
(гр.8 : гр 9)* 100 |
(гр.10 : гр 11)* 100 |
||||||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
|
Руководитель учреждения |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Медицинский и фармацевтический персонал первого уровня |
||||||||||||
Санитарка |
1 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Средний медицинский и фармацевтический персонал |
||||||||||||
Медицинская сестра |
3 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Фельдшер |
4 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Операционная медицинская сестра |
4 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Фельдшер-лаборант |
4 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Врачи и провизоры |
||||||||||||
Врачи-специалисты |
2 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Врачи-специалисты: стационарных подразделений ЛПУ, станций скорой медицинской помощи и т.д. |
3 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Врачи-специалисты хирургического профиля |
4 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Руководители структурных подразделений учреждений с высшим медицинским и фармацевтическим образованием |
||||||||||||
Заведующий структурным подразделением |
1 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Работники административно-хозяйственного и учебно-вспомогательного персонала |
||||||||||||
Специалист по учебно-методической работе |
1 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Профессорско-преподавательский состав и руководители структурных подразделений |
||||||||||||
Ассистент |
1 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Старший преподаватель |
2 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Доцент |
3 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Профессор |
4 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Заведующий кафедрой |
5 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Педагогические работники |
||||||||||||
Педагог дополнительного образования / Социальный педагог |
2 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Воспитатель |
3 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Преподаватель |
4 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Руководители структурных подразделений |
||||||||||||
Начальник (руководитель) обособленного структурного подразделения |
3 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Научно-технические работники второго уровня |
||||||||||||
Лаборант-исследователь |
4 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Научные работники и руководители структурных подразделений |
||||||||||||
Младший научный сотрудник |
1 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Научный сотрудник |
1 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Старший научный сотрудник |
2 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ведущий научный сотрудниу |
3 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Главный научный сотрудник |
4 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Начальник (заведующий) обособленного подразделения |
5 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Наименования должностей |
Среднемесячная заработная плата, начисленная за счет средств от приносящей доход деятельности (платные услуги) (руб.) |
Среднемесячная заработная плата, начисленная за счет средств ВМП, нац.проекта, ФОМС (руб.) |
|||||||||||
Период с начала отчетного года |
Соответствующий период с начала прошлого года |
Последний месяц отчетного квартала |
Соответствующий месяц прошлого года |
Темп роста (уменьшения), (%) |
Период с начала отчетного года |
Соответствующий период с начала прошлого года |
Последний месяц отчетного квартала |
Соответствующий месяц прошлого года |
Темп роста (уменьшения), (%) |
||||
(гр.14 : гр.15)* 100 |
(гр.16 : гр.17)* 100 |
(гр.20 : гр.21)* 100 |
(гр.22 : гр. 23)* 100 |
||||||||||
1 |
14 |
15 |
16 |
17 |
18 |
19 |
20 |
21 |
22 |
23 |
24 |
25 |
|
Руководитель учреждения |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Медицинский и фармацевтический персонал первого уровня |
||||||||||||
Санитарка |
1 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Средний медицинский и фармацевтический персонал |
||||||||||||
Медицинская сестра |
3 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Фельдшер |
4 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Операционная медицинская сестра |
4 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Фельдшер-лаборант |
4 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Врачи и провизоры |
||||||||||||
Врачи-специалисты |
2 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Врачи-специалисты: стационарных подразделений ЛПУ, станций скорой медицинской помощи и т.д. |
3 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Врачи-специалисты хтрургического профиля |
4 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Руководители структурных подразделений учреждений с высшим медицинским и фармацевтическим образованием |
||||||||||||
Заведующий структурным подразделением |
1 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Работники административно-хозяйственного и учебно-вспомогательного персонала |
|
|
|
|||||||||
Специалист по учебно-методической работе |
1 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Профессорско-преподавательский состав и руководители структурных подразделений |
||||||||||||
Ассистент |
1 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Старший преподаватель |
2 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Доцент |
3 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Профессор |
4 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Заведующий кафедрой |
5 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Педагогические работники |
||||||||||||
Педагог дополнительного образования / Социальный педагог |
2 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Воспитатель |
3 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Преподаватель |
4 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Руководители структурных подразделений |
||||||||||||
Начальник (руководитель) обособленного структурного подразделения |
3 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Научно-технические работники второго уровня |
||||||||||||
Лаборант-исследователь |
4 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПКГ |
Научные работники и руководители структурных подразделений |
||||||||||||
Младший научный сотрудник |
1 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Научный сотрудник |
1 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Старший научный сотрудник |
2 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ведущий научный сотрудниу |
3 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Главный научный сотрудник |
4 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Начальник (заведующий) обособленного подразделения |
5 квал. уровень |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Таблица N 3
Плановый фонд оплаты труда на отчетный год (тыс. руб.)
Вид экономической деятельности |
Всего |
в том числе: |
||||
Объем лимитов бюджетных обязательств |
Средства от приносящей доход деятельности (оказание платных услуг) |
Средства бюджетов государственных внебюджетных фондов (Федеральный фонд обязательного медицинского страхования) |
Средства, поступившие в рамках государственного задания по высокотехнологичной медицинской помощи |
Средства, поступившие в рамках государственного национального проекта |
||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
Здравоохранение и предоставление социальных услуг |
|
|
|
|
|
|
Образование |
|
|
|
|
|
|
Научные исследования и разработки |
|
|
|
|
|
|
и т.д. |
|
|
|
|
|
|
Всего: |
|
|
|
|
|
|
Таблица N 4
Расходование фонда оплаты труда*
Вид экономической деятельности |
Фонд оплаты труда за счет всех источников финансирования |
Расходование фонда оплаты труда (тыс.руб.) |
Удельный вес стимулирующих выплат за счет лимитов бюджетных обязательств в ФОТ, формируемом за счет ассигнований федерального бюджета (не включая ВМП и нац. проект), (%) |
|||||||
На выплаты по окладам |
Удельный вес в ФОТ (%) (гр.3 : гр.2)*100 |
На компенсационные выплаты |
Удельный вес в ФОТ (%) (гр.5 : гр.2)*100 |
На стимулирующие выплаты |
||||||
Всего (за счет всех источников, формирующих ФОТ) |
Удельный вес в ФОТ (%) (гр.7 : гр.2)*100 |
в т.ч. за счет лимитов бюджетных обязательств |
Удельный вес стимулирующих выплат за счет лимитов бюджетных обязательств в общем объеме стимулирующих выплат (гр.9 : гр.7)*100 |
|||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
Здравоохранение и предоставление социальных услуг |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Образование |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Научные исследования и разработки |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
и т.д. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего: |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
______________________________
* - за соответствующий отчетный период нарастающим итогом
Оплата труда руководителя учреждения
Таблица N 5 "а"
Средства, предусмотренные на оплату труда руководителя учреждения (тыс.руб.)* | ||||||||
Всего |
в том числе: |
Удельный вес средств, предусмотренных на оплату труда руководителя учреждения в бюджетном фонде оплаты труда, (%) |
||||||
На выплаты по должностному окладу |
Удельный вес в ФОТ (%) (гр.2 : гр.1)*100 |
На выплаты компенсационного характера |
Удельный вес в ФОТ (%) (гр.4 : гр.1)*100 |
На стимулирование труда (премии за счет централизованных лимитов бюджетных обязательств) |
Удельный вес в ФОТ (%) (гр.6 : гр.1)*100 |
Доплата за ученую степень |
||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Таблица N 5 "б"
Средства, израсходованные на оплату труда руководителя учреждения (тыс.руб.)* | ||||||||
Всего |
в том числе: |
Удельный вес средств, израсходованных на оплату труда руководителя учреждения в бюджетном фонде оплаты труда, (%) |
||||||
На выплаты по должностному окладу |
Удельный вес в ФОТ (%) (гр.2 : гр.1)*100 |
На выплаты компенсационного характера |
Удельный вес в ФОТ (%) (гр.4 : гр.1)*100 |
На стимулирование труда (премии за счет централизованных лимитов бюджетных обязательств) |
Удельный вес в ФОТ (%) (гр.6 : гр.1)*100 |
Доплата за ученую степень |
|
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
______________________________
* - за соответствующий отчетный период нарастающим итогом
Таблица N 6
Удельный вес работников, относимых к основному персоналу, по видам экономической деятельности
Вид экономической деятельности |
Удельный вес работников, относимых к основному персоналу (%) |
|
Последний месяц предыдущего квартала |
Последний месяц отчетного квартала |
|
Здравоохранение и предоставление социальных услуг |
|
|
Образование |
|
|
Научные исследования и разработки |
|
|
и т.д. |
|
|
Всего: |
|
|
Таблица 7 "а"
Соотношение размеров среднемесячной заработной платы руководителя учреждения и работников, относимых к основному персоналу*
Должности работников, относимых к основному персоналу** |
2009 год |
2010 год |
2011 год |
||||||
Средняя заработная плата основного персонала, начисленная за счет всех источников финансирования (оклады, выплаты компенсационного и стимулирующего характера), руб. |
Средняя заработная плата руководителя учреждения, руб. |
Соотношение заработной платы работников основного персонала и руководителя учреждения |
Средняя заработная плата основного персонала, начисленная за счет всех источников финансирования (оклады, выплаты компенсационного и стимулирующего характера), руб. |
Средняя заработная плата руководителя учреждения, руб. |
Соотношение заработной платы работников основного персонала и руководителя учреждения, |
Средняя заработная плата основного персонала, начисленная за счет всех источников финансирования (оклады, выплаты компенсационного и стимулирующего характера), руб. |
Средняя заработная плата руководителя учреждения, руб. |
Соотношение заработной платы работников основного персонала и руководителя учреждения |
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
Среднемесячная заработная плата работников, относимых к основному персоналу, по всем видам экономической деятельности учреждения*** |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
в том числе: |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Врачи-специалисты |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Главные и ведущие научные сотрудники |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Профессор, доцент, преподаватель, методист, ассистент |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Преподаватель, методист |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ведущий инженер, ведущий эксперт, ведущий инженер по техническому надзору, инженер по техническому надзору |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Инженер, инженер-программист |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ведущий инженер, слесарь-электрик по ремонту электрооборудования, слесарь-сантехник, диспетчер |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Главный научный сотрудник, ведущий научный сотрудник, ведущий эксперт, эксперт I категории |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Таблица 7 "б"
Должности работников, относимых к основному персоналу |
2009 год |
2010 год |
2011 год (январь - сентябрь 2011 года) |
||||||
Средняя заработная плата основного персонала, начисленная за счет лимитов бюджетных обязательств, не включая средства ВМП, ФОМС, нац. проекта (оклады, выплаты компенсационного и стимулирующего характера), руб. |
Средняя заработная плата руководителя учреждения, руб. |
Соотношение заработной платы работников основного персонала и руководителя учреждения |
Средняя заработная плата основного персонала, начисленная за счет лимитов бюджетных обязательств, не включая средства ВМП, ФОМС, нац. проекта (оклады, выплаты компенсационного и стимулирующего характера), руб. |
Средняя заработная плата руководителя учреждения, руб. |
Соотношение заработной платы работников основного персонала и руководителя учреждения |
Средняя заработная плата основного персонала, начисленная за счет лимитов бюджетных обязательств, не включая средства ВМП, ФОМС, нац. проекта (оклады, выплаты компенсационного и стимулирующего характера), руб. |
Средняя заработная плата руководителя учреждения, руб. |
Соотношение заработной платы работников основного персонала и руководителя учреждения |
|
1 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
16 |
17 |
18 |
19 |
Среднемесячная заработная плата работников, относимых к основному персоналу, по всем видам экономической деятельности учреждения*** |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
в том числе: |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Врачи-специалисты |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Главные и ведущие научные сотрудники |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Профессор, доцент, преподаватель, методист, ассистент |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Преподаватель, методист |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ведущий инженер, ведущий эксперт, ведущий инженер по техническому надзору, инженер по техническому надзору |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Инженер, инженер-программист |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ведущий инженер, слесарь-электрик по ремонту электрооборудования, слесарь-сантехник, диспетчер |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Главный научный сотрудник, ведущий научный сотрудник, ведущий эксперт, эксперт I категории |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
______________________________
* - Перечень работников, относимых к основному персоналу по видам экономической деятельности, утвержден приказом Минздравсоцразвития России от 18 мая 2011 г. N 404н "Об утверждении перечней должностей относимых к основному персоналу по видам экономической деятельности, для расчета средней заработной платы и определения размеров должностных окладов руководителей учреждений, находящихся в ведении Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации"
** - Сведения о размере среднемесячной заработной платы работников, относимых к основному персоналу учреждений, заполняются отдельно по каждому виду экономической деятельности учреждения (врачи-специалисты, главные и ведущие научные сотрудники и т.д.)
*** - Сведения о размере среднемесячной заработной платы работников, относимых к основному персоналу, по всем видам экономической деятельности учреждения заполняется учреждениями самостоятельно.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Письмо Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 23 декабря 2011 г. N 22-1-5360 "Об отчете по мониторингу эффективности новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных и казенных учреждений, подведомственных Минздравсоцразвития России"
Текст письма официально опубликован не был